簡(jiǎn)介：（20112011屆）屆）畢業(yè)論文畢業(yè)論文題目旅游服務(wù)貿(mào)易對(duì)浙江區(qū)域經(jīng)濟(jì)競(jìng)爭(zhēng)力提升的影響分析姓名學(xué)院專業(yè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易班級(jí)學(xué)號(hào)指導(dǎo)教師導(dǎo)師學(xué)科導(dǎo)師職稱年月日2011屆國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易專業(yè)畢業(yè)論文IABSTRACTREGIONALCOMPETITIVENESSISAMEASUREOFTHEOUTCOMEOFCOMPETITIONBETWEENREGIONSISANIMPTANTCATEGYHIGHERCOMPETITIVENESSOFTHEREGIONINTHECOMPETITIONCANGETMEECONOMICBENEFITSREGIONALTRADEINTOURISMSERVICESISANIMPTANTFMOFINTERNATIONALCOMPETITIONTRADEINTOURISMSERVICESCANMAKETHEREGIONALECONOMICDEVELOPMENTWLDWIDETHERATIONALALLOCATIONOFRESOURCESTHEREGIONHASALSOBEENMERATIONALRESOURCEUTILIZATIONIMPROVEREGIONALECONOMICPERFMANCERESULTSIMPROVEPEOPLESLIVINGLEVELTHEOVERALLECONOMICHEALTHOFREGIONALSUSTAINABLEDEVELOPMENTPROFOUNDUNDERSTINGOFTHETOURISMTRADETHERELATIONSHIPBETWEENREGIONALCOMPETITIVENESSWILLHELPTODEVELOPTHISAREAOFTHEREGIONALTRADEINTOURISMSERVICESREGIONALCOMPETITIONPOLICYFULLCONSIDERATIONTHEUNITYBETWEENTHETWOCODINATIONCOOPERATIONCOLLECTINGTHISDATATHROUGHTHEUNDERSTINGOFTHESTATUSOFTRADEINTOURISMSERVICESOFZHEJIANGZHEJIANGREGIONALECONOMICCOMPETITIVENESSLEVELZHEJIANGTOURISTARRIVALSTOURISMFEIGNEXCHANGEEARNINGSAREINCREASINGYEARBYYEARBUTINCREASEMEUNSTABLEZHEJIANGLEVELOFREGIONALECONOMICCOMPETITIVENESSINTHECOUNTRYISALSORELATIVELYHIGHACOMBINATIONOFTHEETICALDATAANALYSISMETHODSCOMPARATIVEANALYSISOFTHEDATATHROUGHTHEYEARSTRADEINSERVICESOFZHEJIANGTOURISMCOMPETITIVENESSREGIONALECONOMICIMPACTABETTERUNDERSTINGOFTHETOURISMTRADEINSERVICESZHEJIANGTHELEVELOFREGIONALECONOMICCOMPETITIVENESSTHERELATIONSHIPBETWEENONTHISBASISONHOWTOUSETRADETOBOOSTDEVELOPMENTOFTOURISMSERVICESTHEREGIONALECONOMICCOMPETITIVENESSZHEJIANGLEVELPROPOSEDINTHISPAPERINCLUDINGTHEDEVELOPMENTOFLOWCARBONECOTOURISMIMPROVEMECHANISMSFTHEDEVELOPMENTOFTOURISMSERVICESKEYWDSTOURISMSERVICESTRADEZHEJIANGREGIONALECONOMICCOMPETITIVENESSPROMOTION

簡(jiǎn)介：畢業(yè)設(shè)計(jì)文獻(xiàn)綜述畢業(yè)設(shè)計(jì)文獻(xiàn)綜述電氣工程與自動(dòng)化電氣工程與自動(dòng)化智能控制中智能控制中PIDPID控制器的運(yùn)用及其仿真控制器的運(yùn)用及其仿真當(dāng)今的自動(dòng)控制技術(shù)都是基于反饋的概念。反饋理論的要素包括三個(gè)部分測(cè)量、比較和執(zhí)行。測(cè)量關(guān)心的變量，與期望值相比較，用這個(gè)誤差糾正調(diào)節(jié)控制系統(tǒng)的響應(yīng)。這個(gè)理論和應(yīng)用自動(dòng)控制的關(guān)鍵是，做出正確的測(cè)量和比較后，如何才能更好地糾正系統(tǒng)。PID（比例積分微分）控制器作為最早實(shí)用化的控制器已有50多年歷史，現(xiàn)在仍然是應(yīng)用最廣泛的工業(yè)控制器。PID控制器簡(jiǎn)單易懂，使用中不需精確的系統(tǒng)模型等先決條件，因而成為應(yīng)用最為廣泛的控制器。然而由于現(xiàn)代工業(yè)生產(chǎn)過(guò)程日益復(fù)雜，被控對(duì)象往往具有不同程度的非線性模型不確定性和參數(shù)時(shí)變性，常規(guī)的PID控制對(duì)過(guò)程的精確控制則顯得力不從心。所以隨著控制系統(tǒng)的發(fā)展，智能控制在近年來(lái)得到了長(zhǎng)足的發(fā)展。將智能控制和常規(guī)的PID控制方法相結(jié)合，利用智能控制對(duì)PID控制的參數(shù)進(jìn)行整定，形成了許多智能PID控制器。智能PID控制器不但具有傳統(tǒng)PID控制直觀實(shí)現(xiàn)簡(jiǎn)單和魯棒性好等特點(diǎn)，而且智能控制具有對(duì)復(fù)雜系統(tǒng)進(jìn)行有效的全局控制的能力和自學(xué)習(xí)自組織和自適應(yīng)能力。PID控制是控制工程中技術(shù)成熟、應(yīng)用廣泛的一種控制策略，經(jīng)過(guò)長(zhǎng)期的工程實(shí)踐，已形成了一套完整的控制方法和典型的結(jié)構(gòu)。它不僅適用于數(shù)學(xué)模型已知的控制系統(tǒng)中，而且對(duì)于大多數(shù)數(shù)學(xué)模型難以確定的工業(yè)過(guò)程也可應(yīng)用，在眾多工業(yè)過(guò)程控制中取得了滿意的應(yīng)果。在當(dāng)前工業(yè)自動(dòng)化水平已成為衡量各行各業(yè)現(xiàn)代化水平的一個(gè)重要標(biāo)志的條件下，控制理論的發(fā)展也經(jīng)歷了經(jīng)典控制理論、現(xiàn)代控制理論和智能控制理論三個(gè)階段。自動(dòng)控制系統(tǒng)可分為開環(huán)控制系統(tǒng)和閉環(huán)控制系統(tǒng)。一個(gè)控制系統(tǒng)包括控制器﹑傳感器﹑變送器﹑執(zhí)行機(jī)構(gòu)﹑輸入輸出接口?？刂破鞯妮敵鼋?jīng)過(guò)輸出接口、執(zhí)行機(jī)構(gòu)，加到被控系統(tǒng)上；控制系統(tǒng)的被控量，經(jīng)過(guò)傳感器、變送器、通過(guò)輸入接口送到控制器。不同的控制系統(tǒng)，其傳感器、變送器、執(zhí)行機(jī)構(gòu)是不一樣的。目前，PID控制及其控制器或智能PID控制器（儀表）已經(jīng)很多，產(chǎn)品已在工程實(shí)際中得到了廣泛的應(yīng)用，有各種各樣的PID控制器產(chǎn)品，各大公司均開發(fā)了具有PID參數(shù)自整定功能的智能調(diào)節(jié)器，其中PID控制器參數(shù)的自動(dòng)調(diào)整是通過(guò)智能化調(diào)整或自校正、自適應(yīng)算法來(lái)實(shí)現(xiàn)。制的外環(huán)決策選取機(jī)構(gòu)來(lái)選擇控制動(dòng)作。利用神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)的學(xué)習(xí)功能和并行處理信息的能力進(jìn)行在線的模式識(shí)別處理那些可能是殘缺不全的信息。同樣的，在電力電子學(xué)研究領(lǐng)域中，智能控制同樣廣泛應(yīng)用著。在電力系統(tǒng)中發(fā)電機(jī)、變壓器、電動(dòng)機(jī)等電機(jī)電器設(shè)備的設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、運(yùn)行、控制是一個(gè)復(fù)雜的過(guò)程當(dāng)前電氣工作者將人工智能技術(shù)引入到電氣設(shè)備的優(yōu)化設(shè)計(jì)、故障診斷及控制中取得了良好的控制效果。遺傳算法是一種先進(jìn)的優(yōu)化算法采用此方法來(lái)對(duì)電器設(shè)備的設(shè)計(jì)進(jìn)行優(yōu)化可以降低成本縮短計(jì)算時(shí)間提高產(chǎn)品設(shè)計(jì)的效率和質(zhì)量。而模糊邏輯、專家系統(tǒng)和神經(jīng)網(wǎng)絡(luò)等智能控制技術(shù)則廣泛應(yīng)用于電氣設(shè)備故障診斷。同樣在電力電子學(xué)的眾多應(yīng)用領(lǐng)域中智能控制在電流控制PWM技術(shù)中的應(yīng)用是具有代表性的技術(shù)應(yīng)用方向之一也是研究的新熱點(diǎn)之一。PID控制器的參數(shù)整定是控制系統(tǒng)設(shè)計(jì)的核心內(nèi)容。它是根據(jù)被控過(guò)程的特性確定PID控制器的比例系數(shù)、積分時(shí)間和微分時(shí)間的大小。PID控制器參數(shù)整定的方法大體分為兩大類一是理論計(jì)算整定法，依據(jù)系統(tǒng)的數(shù)學(xué)模型，經(jīng)過(guò)理論計(jì)算確定控制器參數(shù)。然而此方法得到的結(jié)果不一定可以直接應(yīng)用，還必須通過(guò)工程實(shí)際進(jìn)行調(diào)整和修改。二是工程整定方法，其主要依靠工程經(jīng)驗(yàn)，直接在控制系統(tǒng)的試驗(yàn)中進(jìn)行，具有方法簡(jiǎn)單、易于把握的特點(diǎn)而在在工程實(shí)際中具有廣泛的采用。MATLAB語(yǔ)言是當(dāng)今國(guó)際控制界最為流行的控制系統(tǒng)計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)語(yǔ)言，它的出現(xiàn)為控制系統(tǒng)的計(jì)算機(jī)輔助分析和設(shè)計(jì)帶來(lái)了全新的手段。其中圖形交互式的模型輸入計(jì)算機(jī)仿真環(huán)境SIMULINK，為MATLAB應(yīng)用的進(jìn)一步推廣起到了積極的推動(dòng)作用?，F(xiàn)在，MATLAB語(yǔ)言已經(jīng)全世界廣泛應(yīng)用，成為控制系統(tǒng)CAD領(lǐng)域最普及、也是最受歡迎的軟件環(huán)境。MATLAB的功能強(qiáng)大可以應(yīng)用到許多領(lǐng)域更可以研究當(dāng)前熱點(diǎn)學(xué)科內(nèi)容。在自動(dòng)化專業(yè)實(shí)際中仿真技術(shù)是非常必要的通過(guò)仿真技術(shù)可以對(duì)提高對(duì)運(yùn)動(dòng)、控制系統(tǒng)的理解和掌握控制系統(tǒng)的設(shè)計(jì)思想和專業(yè)知識(shí)對(duì)提高自身分析問(wèn)題和解決問(wèn)題的能力培養(yǎng)自身的科研能力有一定意義。MATLAB提供了良好的人機(jī)交換界面和功能完備的設(shè)計(jì)工具并具有強(qiáng)大的數(shù)據(jù)計(jì)算能力利用MATLAB中的工具箱設(shè)計(jì)控制器具有著靈活、方便可視性強(qiáng)的特點(diǎn)。在SIMULINK環(huán)境中可以非常直觀地構(gòu)建各種復(fù)雜控制系統(tǒng)并觀察其控制效果對(duì)實(shí)際控制具有重要指導(dǎo)意義。隨著智能控制技術(shù)的不斷發(fā)展，智能PID控制器技術(shù)將不斷的完善，智能控制與PID控制有機(jī)結(jié)合，是智能控制技術(shù)發(fā)展的一個(gè)非常有潛力的方向。在當(dāng)前常規(guī)PID控制在滿足控制要求的情況下，容易產(chǎn)生波動(dòng)特別是當(dāng)有干擾存在的情況下，相應(yīng)速度慢而且超調(diào)量較大，易導(dǎo)致系統(tǒng)的不穩(wěn)定。跟傳統(tǒng)PID控制相比，先進(jìn)的智能

簡(jiǎn)介：本科畢業(yè)設(shè)計(jì)（論文）任務(wù)書題目普通高校信貸資金財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制研究學(xué)院商學(xué)院專業(yè)財(cái)務(wù)管理班級(jí)學(xué)號(hào)學(xué)生姓名指導(dǎo)教師5、論文寫作過(guò)程中要自始至終保持認(rèn)真的態(tài)度，尊重老師，積極探討。三、計(jì)劃進(jìn)度三、計(jì)劃進(jìn)度2010100820101122完成畢業(yè)論文選題2010112320110110完成文獻(xiàn)綜述、開題報(bào)告及外文翻譯2011011120110311完成畢業(yè)論文初稿2011031220110503畢業(yè)實(shí)習(xí)，修改論文2011050420110512畢業(yè)論文定稿四、主要參考文獻(xiàn)四、主要參考文獻(xiàn)1張進(jìn)論高校負(fù)債管理及財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)防范江蘇經(jīng)貿(mào)職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)20081P27322中國(guó)社會(huì)科學(xué)院2006年中國(guó)社會(huì)形勢(shì)分析與預(yù)測(cè)2005P771233趙炳起高等學(xué)校負(fù)債風(fēng)險(xiǎn)的微觀成因及控制黑龍江高教研究20045P1451564錢風(fēng)試析當(dāng)前中國(guó)高校的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)及其管理經(jīng)濟(jì)研究導(dǎo)刊20094P67715廖曉莉何清生岳紅梅高等院校債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)管理研究財(cái)務(wù)與金融20093P1451516丁蓉菁淺析加強(qiáng)高?；ㄘ?cái)務(wù)管理無(wú)錫職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)報(bào)20075P95967楊順利化解公辦普通高等學(xué)校債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的路徑初探咸陽(yáng)師范學(xué)院學(xué)報(bào)20086P1171208張娟郭子堅(jiān)等蒙特卡羅模擬法在港口投資風(fēng)險(xiǎn)分析中的應(yīng)用港工技術(shù)20053P32349羅勇楊雙華關(guān)于我國(guó)高校債務(wù)資本結(jié)構(gòu)多元化的途徑分析時(shí)代經(jīng)貿(mào)20071010710810陳共榮陳帆高校外部治理主體與高校債務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的防范與化解事業(yè)財(cái)會(huì)20075P38

簡(jiǎn)介：畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）文獻(xiàn)綜述題目某企業(yè)員工培訓(xùn)有效性研究一、前言部分當(dāng)今社會(huì)處于科學(xué)飛速發(fā)展的時(shí)期，企業(yè)之間面臨著殊死的競(jìng)爭(zhēng)，若想在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中生存發(fā)展，確保企業(yè)擁有高素質(zhì)的人力資源將成為社會(huì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)和可持續(xù)發(fā)展的決定因素。根據(jù)業(yè)界實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和學(xué)者研究成果反應(yīng)的情況來(lái)看，盡管企業(yè)對(duì)員工培訓(xùn)進(jìn)行了大量財(cái)力、物力、人力等方面的投資，這些投資到底能夠?yàn)榻M織的發(fā)展帶來(lái)多大利益卻尚不明了。而現(xiàn)存的許多培訓(xùn)更多的是流于形式，培訓(xùn)的有效性欠缺。二、主題部分（一）國(guó)外研究狀況（一）國(guó)外研究狀況員工培訓(xùn)是指一定組織為開展業(yè)務(wù)及培育人才的需要，采用各種方式對(duì)員工進(jìn)行有目的、有計(jì)劃的培養(yǎng)和訓(xùn)練的管理活動(dòng)，其目標(biāo)是使員工不斷的更新知識(shí)，開拓技能，改進(jìn)員工的動(dòng)機(jī)、態(tài)度和行為，使其適應(yīng)新的要求，更好的勝任現(xiàn)職工作或擔(dān)負(fù)更高級(jí)別的職務(wù)，從而促進(jìn)組織效率的提高和組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。（HARRISONROSEMARY，1988）SHIKHARSARIN等人利用以前的研究來(lái)開發(fā)正式的假設(shè)，認(rèn)為培訓(xùn)及時(shí)性，形式和自愿性這三個(gè)維度對(duì)培訓(xùn)有效性和銷售人員后來(lái)的經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略變革能力具有重要影響。（SHIKHARSARINTRINASEGOAJAYKKOHLIGOUTAMCHALLAGALLA，2010）KATEHUTCHINGS等人在對(duì)中國(guó)灰領(lǐng)工人培訓(xùn)研究中，發(fā)現(xiàn)員工的年齡，性別，培訓(xùn)的及時(shí)性，培訓(xùn)的激勵(lì)制度，培訓(xùn)的形式都對(duì)培訓(xùn)有效性造成影響。（KATEHUTCHINGSCHERRIEJZHUBRIANKCOOPERYIMINGZHANGSIJUNSHAO，2009）（二）國(guó)內(nèi)研究狀況（二）國(guó)內(nèi)研究狀況1、有效培訓(xùn)的含義有效培訓(xùn)指的是在進(jìn)行培訓(xùn)時(shí)，將組織目標(biāo)和員工個(gè)人發(fā)展需求結(jié)合起來(lái)，有計(jì)劃地組織員工進(jìn)行培訓(xùn)，提高員工的知識(shí)和技能，改善員工的工作態(tài)度和都把培訓(xùn)的價(jià)值體現(xiàn)在一個(gè)培訓(xùn)師的身上，有些咨詢公司則迎合這種認(rèn)識(shí)，有意炒作“明星講師”，從而忽視了一次成功的培訓(xùn)應(yīng)該是由一個(gè)團(tuán)隊(duì)共同完成的這一基本原則。（李婉，2007）（2）培訓(xùn)者方面的問(wèn)題一是培訓(xùn)師的自身素質(zhì)影響；二是培訓(xùn)師不了解受訓(xùn)者。（趙長(zhǎng)平，李長(zhǎng)征，2007）“外來(lái)的和尚會(huì)念經(jīng)”。重金聘請(qǐng)外部專家到組織內(nèi)部授課已經(jīng)成了一種潮流。但是很多專家忙著奔走于不同的場(chǎng)所、會(huì)議和課堂，不斷地進(jìn)行角色的轉(zhuǎn)換，不會(huì)有很多時(shí)間根據(jù)每個(gè)組織的特殊情況制定講課的計(jì)劃。（劉穎，2010）（3）受訓(xùn)者方面的問(wèn)題一是員工忠誠(chéng)度不夠；二是受訓(xùn)員工選擇不當(dāng)；三是受訓(xùn)員工存在的投機(jī)心理。（趙長(zhǎng)平，李長(zhǎng)征，2007）偏重對(duì)基層員工的培訓(xùn)，忽視對(duì)管理層特別是決策層的培訓(xùn)。有的高層管理人員認(rèn)為只有基層員工需要培訓(xùn)；中層管理人員都是通過(guò)嚴(yán)格的招聘從著名的高校或者別的企業(yè)獲得的，具有豐富的理論知識(shí)，根本不需要培訓(xùn)；還有的高層領(lǐng)導(dǎo)者，害怕自己培訓(xùn)會(huì)被員工評(píng)價(jià)為無(wú)能。（趙長(zhǎng)平，李長(zhǎng)征，2007）（4）培訓(xùn)內(nèi)容方面的問(wèn)題有的企業(yè)盲目學(xué)習(xí)別的優(yōu)秀企業(yè)進(jìn)行過(guò)的培訓(xùn)，這類培訓(xùn)往往缺乏對(duì)本企業(yè)實(shí)際需求的調(diào)查，培訓(xùn)結(jié)果大都無(wú)效。還有的企業(yè)運(yùn)用的調(diào)查方法不當(dāng)，對(duì)調(diào)查敷衍了事，造成企業(yè)對(duì)培訓(xùn)需求不明確，從而導(dǎo)致培訓(xùn)的無(wú)效。（古長(zhǎng)青，唐瑜，2009）很多企業(yè)盲目地追求名牌培訓(xùn)課程。任何一個(gè)課程并不能適合所有公司。課程是要針對(duì)企業(yè)的實(shí)際情況、人員素質(zhì)和公司狀況而制定。同樣，引進(jìn)國(guó)外的名牌課程也不應(yīng)該照本宣科，雖然有一個(gè)不錯(cuò)的框架，但應(yīng)該進(jìn)行本地化的檢驗(yàn)，使之有很完整的、與當(dāng)?shù)貙?shí)際結(jié)合的思路、方式和理念。（李婉，2007）

簡(jiǎn)介：本科畢業(yè)論文本科畢業(yè)論文開題報(bào)告開題報(bào)告會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)計(jì)學(xué)政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的實(shí)施框架和功效分析政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的實(shí)施框架和功效分析一選題的背景與意義選題的背景與意義（一）選題背景（二）選題意義劉家義審計(jì)長(zhǎng)在全國(guó)審計(jì)工作會(huì)議總結(jié)中曾強(qiáng)調(diào)，審計(jì)工作只有維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全，政府審計(jì)才有高度，才能上層次。其原因在于審計(jì)機(jī)關(guān)作為政府職能部門之一，具有憲法賦予的獨(dú)特地位，而國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全是政府職責(zé)的首要環(huán)節(jié)，是民主民生的根本保障。因此，審計(jì)眼光不能離開國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全。在經(jīng)濟(jì)全球化進(jìn)程中由于外資沖擊、國(guó)內(nèi)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)不合理以及制造業(yè)的衰退等內(nèi)外部不利因素影響保障國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全也成為我國(guó)不容忽視的問(wèn)題。如何建立和完善維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的制度框架成為防范國(guó)家經(jīng)濟(jì)風(fēng)險(xiǎn)的重要舉措。政府審計(jì)是國(guó)家上層建筑的重要組成部分其實(shí)質(zhì)是通過(guò)對(duì)國(guó)家成本核算的專業(yè)監(jiān)督和國(guó)家效能的專業(yè)評(píng)價(jià)反作用于經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)為國(guó)家利益服務(wù)。因此作為國(guó)家機(jī)器的重要組成部分如何滿足國(guó)家和人民利益的需要利用其專業(yè)技能對(duì)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全指標(biāo)進(jìn)行評(píng)價(jià)對(duì)突發(fā)性重大經(jīng)濟(jì)損失進(jìn)行預(yù)警對(duì)重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目參與進(jìn)行監(jiān)督確保國(guó)家經(jīng)濟(jì)的穩(wěn)定和繁榮成為政府審計(jì)應(yīng)該思考的重要問(wèn)題。二研究的基本內(nèi)容與擬解決的主要問(wèn)題研究的基本內(nèi)容與擬解決的主要問(wèn)題（一）研究的基本內(nèi)容（一）研究的基本內(nèi)容論文框架論文框架1政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的角色和任務(wù)政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的角色和任務(wù)（1）政府審計(jì)和國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的涵義和特性）政府審計(jì)和國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的涵義和特性（2）政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的職責(zé)和目標(biāo)）政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的職責(zé)和目標(biāo)3政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的實(shí)施框架政府審計(jì)維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的實(shí)施框架（二）研究方法研究方法主要采取以下方法進(jìn)行研究1文獻(xiàn)資料法分別從期刊、文獻(xiàn)、電子資源等搜索相關(guān)資源，并對(duì)其進(jìn)行總結(jié)。2比較分析法擬對(duì)國(guó)外的政府和國(guó)內(nèi)的政府審計(jì)方面的在維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的方面的區(qū)別加以鑒別和比較，分析其優(yōu)劣勢(shì)，來(lái)更好地促進(jìn)我國(guó)政府審計(jì)的發(fā)展。3理論分析法通過(guò)研讀一些學(xué)術(shù)論文以及期刊的文章，從理論的角度來(lái)分析政府審計(jì)與國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全之間的內(nèi)在聯(lián)系。四、研究的總體安排與進(jìn)度四、研究的總體安排與進(jìn)度進(jìn)度安排進(jìn)度安排序號(hào)時(shí)間時(shí)間內(nèi)容內(nèi)容12010年11月20至2010年12月3日2010年10月10日教師和學(xué)生見面，明確外文翻譯、文獻(xiàn)綜述、開題報(bào)告撰寫等畢業(yè)論文階段性工作要求22010年12月3日至2010年12月10日日2010年12月10日教師具體對(duì)學(xué)生在選題、外文翻譯、文獻(xiàn)綜述等指導(dǎo)32010年12月15日在指導(dǎo)老師指導(dǎo)下完成開題報(bào)告及文獻(xiàn)綜述，參加開題認(rèn)證會(huì)。42010年12月16日至2010年12月30日對(duì)文獻(xiàn)綜述和開題報(bào)告進(jìn)行修改。52011年1月15日前提交畢業(yè)論文外文翻譯及初稿。62011年2月21日前提交二稿比較分析法擬對(duì)國(guó)外的政府和國(guó)內(nèi)的政府審計(jì)方面的在維護(hù)國(guó)家經(jīng)濟(jì)安全的方面的區(qū)別加以鑒別和比較，分析其優(yōu)劣勢(shì)，來(lái)更好地促進(jìn)我國(guó)政府審計(jì)的發(fā)展。

簡(jiǎn)介：畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）文獻(xiàn)綜述工商管理杭州龐安數(shù)字科技有限公司的人力資源管理優(yōu)化研究1研究背景和意義隨著知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來(lái)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，在浙江省內(nèi)，數(shù)字科技公司也成為一股力量不斷發(fā)展壯大?？茖W(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，數(shù)字科技的發(fā)展為浙江省的經(jīng)濟(jì)做出了一定的貢獻(xiàn)。正如一般中小企業(yè)一樣，數(shù)字科技公司的發(fā)展也免不了會(huì)帶來(lái)一系列的問(wèn)題，而其中最突出的莫過(guò)于人力資源問(wèn)題。具體來(lái)說(shuō)就有這些缺乏現(xiàn)代人力資源管理的理念；人力資源管理人員整體素質(zhì)不高，導(dǎo)致人力資源管理與開發(fā)職能發(fā)揮不到位；用人機(jī)制僵化，競(jìng)爭(zhēng)流于形式；缺乏科學(xué)合理的績(jī)效考評(píng)和激勵(lì)機(jī)制。人力資源管理結(jié)構(gòu)無(wú)法滿足現(xiàn)代企業(yè)的發(fā)展需要，急需優(yōu)化。人力資源管理，是在經(jīng)濟(jì)學(xué)與人本思想指導(dǎo)下，通過(guò)招聘、甄選、培訓(xùn)、報(bào)酬等管理形式對(duì)組織內(nèi)外相關(guān)人力資源進(jìn)行有效運(yùn)用，滿足組織當(dāng)前及未來(lái)發(fā)展的需要，保證組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與成員發(fā)展的最大化。就是預(yù)測(cè)組織人力資源需求并作出人力需求計(jì)劃、招聘選擇人員并進(jìn)行有效組織、考核績(jī)效支付報(bào)酬并進(jìn)行有效激勵(lì)、結(jié)合組織與個(gè)人需要進(jìn)行有效開發(fā)以便實(shí)現(xiàn)最優(yōu)組織績(jī)效的全過(guò)程。人力資源管理的優(yōu)化，是現(xiàn)代企業(yè)管理的重要內(nèi)容，在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈、企業(yè)面臨存亡的背景下，深化改革，促成企業(yè)人力資源管理的優(yōu)化，具有重要的意義。不僅可以極大地調(diào)動(dòng)員工積極性，而且可以合理地利用信息技術(shù)，最大值的節(jié)約投資，有效地提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，促成企業(yè)的和諧和可持續(xù)發(fā)展，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。針對(duì)數(shù)字科技公司發(fā)展中遇到的問(wèn)題，本文通過(guò)對(duì)杭州龐安數(shù)字科技有限公司的研究，找到一種合理有效的優(yōu)化人力資源管理的策略，可以為解決數(shù)字科技公司中的人力資源管理問(wèn)題提供幫助，有效地完成企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)。2國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀21國(guó)外研究現(xiàn)狀SUSANMHEATHFIELD2009認(rèn)為人力資源管理是一個(gè)組織，這個(gè)組織有著關(guān)注員工的招聘，管理，并為在組織中工作的人提供方向的功能。HEINZWEIHRICH2009認(rèn)為人是企業(yè)成功的關(guān)鍵，人力資源管理不能只是花時(shí)間和金錢投入在招募和培訓(xùn)上而是要進(jìn)行系統(tǒng)的管理。2為一種資源去保護(hù)、引導(dǎo)和開發(fā)，提高人力資源管理在企業(yè)組織中的地位，從其職能上保證以人為本的企業(yè)管理。常江（2010）認(rèn)為企業(yè)的人力資源管理核心都是尊重員工，重視員工的發(fā)展，將員工視為企業(yè)的一份子，而不是將其看成簡(jiǎn)單的勞動(dòng)力。在企業(yè)的管理中遵循“以人為本”的管理理念，將企業(yè)中的所有成員都看作待開發(fā)的資源，挖掘員工的潛力，鼓勵(lì)全體人員參與管理。魏代偉（2011）認(rèn)為知識(shí)經(jīng)濟(jì)的到來(lái)企業(yè)快速應(yīng)變能力和工作團(tuán)隊(duì)的高效投入對(duì)企業(yè)戰(zhàn)略非常重要企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的優(yōu)勢(shì)在于企業(yè)的員工因此企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)必須打破過(guò)去的人事出納的反思應(yīng)該把以人為本的思想和企業(yè)戰(zhàn)略管理結(jié)合起來(lái)。222人力資本的觀點(diǎn)賈正（2009）認(rèn)為知識(shí)經(jīng)濟(jì)的主體是企業(yè)，企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力是人力資本，人力資源管理即是為了實(shí)現(xiàn)既定目標(biāo)對(duì)人力資本的取得、開發(fā)、保持和利用等方面所進(jìn)行的計(jì)劃、組織、指揮、控制、監(jiān)督、激勵(lì)等一系列活動(dòng)的總稱。劉碩（2009）認(rèn)為日趨激勵(lì)的競(jìng)爭(zhēng)下不斷變化的勞動(dòng)人口和現(xiàn)代企業(yè)勞動(dòng)人員素質(zhì)的提高傳統(tǒng)的人事管理政策已經(jīng)不能滿足需要。同時(shí)企業(yè)也要求人力資源部門能夠超越低成本的人力資源管理服務(wù)。進(jìn)而提供幫助企業(yè)利用人力資本創(chuàng)造具有競(jìng)爭(zhēng)力的專業(yè)技術(shù)。因此有效構(gòu)建現(xiàn)代企業(yè)的人力資源管理體系應(yīng)加強(qiáng)對(duì)戰(zhàn)略人力資源管理的認(rèn)識(shí)建立有效的人力資本激勵(lì)機(jī)制造就人才競(jìng)爭(zhēng)的良性循環(huán)環(huán)境提高企業(yè)績(jī)效與核心競(jìng)爭(zhēng)力。田麗芳（2010）認(rèn)為當(dāng)今世界企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng)人力資源的開發(fā)與管理越來(lái)越為企業(yè)所重視已經(jīng)成為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心內(nèi)容。隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化和科學(xué)技術(shù)的進(jìn)步國(guó)家之間和企業(yè)之間的競(jìng)爭(zhēng)突出地表現(xiàn)為人才資源質(zhì)量與數(shù)量的競(jìng)爭(zhēng)通過(guò)人力資源的開發(fā)而建立國(guó)家和企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)已成為一種共識(shí)。積極打造人才資本是提高企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)。市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心在人才。企業(yè)要在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占有一席之地形成自己的核心能力就必須打造一支高素質(zhì)的人才隊(duì)伍。223人力資源管理的意義的觀點(diǎn)段鵬，尚東光（2008）認(rèn)為人力資源管理是實(shí)現(xiàn)資源合理配置的首要問(wèn)題，當(dāng)前人力資源是企業(yè)構(gòu)建核心競(jìng)爭(zhēng)力的基礎(chǔ)，是促進(jìn)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)發(fā)展的重要因素；人力資源管理是企業(yè)昌盛不衰的組織保障；人力資源管理是培養(yǎng)職員獻(xiàn)身精神的重要方面；人力資源管理是企業(yè)不斷創(chuàng)新的原動(dòng)力；人力資源管理是企業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定成長(zhǎng)的重要保證。劉冠（2008）認(rèn)為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的源泉不僅在于企業(yè)能否獲得所需要的資金，設(shè)備等物質(zhì)資源，更為重要的是企業(yè)是否具有能夠有效實(shí)現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)

簡(jiǎn)介：（20112011屆）屆）畢業(yè)論文畢業(yè)論文題目杭州入境旅游業(yè)發(fā)展的現(xiàn)狀、存在的問(wèn)題與對(duì)策研究姓名學(xué)院商學(xué)院專業(yè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易班級(jí)學(xué)號(hào)指導(dǎo)教師導(dǎo)師學(xué)科導(dǎo)師職稱教務(wù)處制年月日誠(chéng)信聲明我聲明，所呈交的論文是本人在老師指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。據(jù)我查證，除了文中特別加以標(biāo)注和致謝的地方外，論文中不包含其他人已經(jīng)發(fā)表或撰寫過(guò)的研究成果，也不包含為獲得或其他教育機(jī)構(gòu)的學(xué)位或證書而使用過(guò)的材料。我承諾，論文中的所有內(nèi)容均真實(shí)、可信。論文作者簽名簽名日期年月日

簡(jiǎn)介：畢業(yè)論文開題報(bào)告畢業(yè)論文開題報(bào)告信息與計(jì)算科學(xué)信息與計(jì)算科學(xué)最小二乘法原理及應(yīng)用最小二乘法原理及應(yīng)用一、選題的背景和意義一、選題的背景和意義最小二乘法（LEASTSQUARE）歷史簡(jiǎn)介1801年，意大利天文學(xué)家朱賽普皮亞齊發(fā)現(xiàn)第一顆小行星谷神星，經(jīng)過(guò)40天的跟蹤觀測(cè)后，由于谷神星運(yùn)行到太陽(yáng)背后，使得皮亞齊失去谷神星的位置。隨后全世界的科學(xué)家利用皮亞齊的觀測(cè)數(shù)據(jù)開始尋找谷神星。但是根據(jù)大多數(shù)人計(jì)算的結(jié)果來(lái)尋找谷神星都沒有結(jié)果。時(shí)年24歲的高斯也計(jì)算了谷神星的軌道，奧地利天文學(xué)家海因里希奧爾伯斯根據(jù)高斯計(jì)算出來(lái)的軌道重新發(fā)現(xiàn)了谷神星。高斯使用的最小二乘法的方法發(fā)表于1809年他的著作天體運(yùn)動(dòng)論通過(guò)他的歷史我們可以了解到最小二乘法是一種數(shù)學(xué)優(yōu)化技術(shù)。通過(guò)最小化誤差的平方和尋找相關(guān)數(shù)據(jù)的最優(yōu)化函數(shù)的匹配。利用最小二乘法的方法可以很簡(jiǎn)便的求得我們所需要的未知數(shù)據(jù)。并使得我們所求得的數(shù)據(jù)與實(shí)際數(shù)據(jù)之間誤差的平方和成為最小。最小二乘法還可以用于曲線擬合。其他一些問(wèn)題也可以通過(guò)最小化能量或最大化熵用最小二乘法來(lái)表達(dá)二、國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀、發(fā)展動(dòng)態(tài)二、國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀、發(fā)展動(dòng)態(tài)發(fā)展最小二乘法的動(dòng)因是天文學(xué)和測(cè)地學(xué)中處理數(shù)據(jù)的需要。陳希孺先生所著數(shù)理統(tǒng)計(jì)學(xué)史中記載了這樣一段歷史。最小二乘法在19世紀(jì)初發(fā)明后，很快得到歐洲一些國(guó)家的天文學(xué)家和測(cè)地學(xué)家的廣泛關(guān)注。據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，自1805年至1864年的60年間，有關(guān)最小二乘法的研究論文達(dá)256篇，一些百科全書包括1837年出版的大不列顛百科全書第7版，亦收入有關(guān)方法的介紹。世界各國(guó)對(duì)最小二乘法的研究一直繼續(xù)著。近年來(lái)，國(guó)內(nèi)外專家學(xué)者對(duì)最小二乘法的研究興趣與日俱增，他們多方位、多角度、多途徑地對(duì)最小二乘法進(jìn)行了廣泛的拓展，取得了一系列研究成果。這些研究，既豐富了最小二乘法的內(nèi)容，又完善了最小二乘法的研究體系，同時(shí)也給出了一些新的研究方法，促進(jìn)了計(jì)算教學(xué)研究工作的開展，推動(dòng)了課程教學(xué)改革的深入進(jìn)行。三、研究的主要內(nèi)容，擬解決的主要問(wèn)題（闡述的主要觀點(diǎn)）三、研究的主要內(nèi)容，擬解決的主要問(wèn)題（闡述的主要觀點(diǎn)）最小二乘法是運(yùn)籌學(xué)和統(tǒng)計(jì)學(xué)的重要組成部分，是應(yīng)用最優(yōu)化函數(shù)研究求得未知數(shù)的31MATLAB實(shí)現(xiàn)的意義32MATLAB實(shí)現(xiàn)最小二乘法的擬合321MATLAB實(shí)現(xiàn)之實(shí)例六、主要參考文獻(xiàn)六、主要參考文獻(xiàn)1鄒樂強(qiáng)，最小二乘法原理及其簡(jiǎn)單應(yīng)用J河南職校論壇2010232施吉林劉淑珍；計(jì)算機(jī)數(shù)值方法（第三版）M，北京高等教育出版社，20091031043施吉林劉淑珍；計(jì)算機(jī)數(shù)值方法（第三版）M，北京高等教育出版社，20091051064施吉林劉淑珍；計(jì)算機(jī)數(shù)值方法（第三版）M，北京高等教育出版社，20091071085高富德最小二乘法的初等證明J玉溪師專學(xué)報(bào)，19894126丁麗娟數(shù)值計(jì)算方法M北京北京理工大學(xué)出版社19971271307莊楚強(qiáng)吳亞森應(yīng)用數(shù)理統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)M廣州華南理工大學(xué)出版社20008羅批郭繼昌李鏘等基于偏最小二乘回歸建模的探討J天津大學(xué)學(xué)報(bào)20023567837869杜天玉，蔡波，王吉，陳振雄最小二乘法及其在MATLA中的應(yīng)用J福建廈門10王可等基于MATLAB實(shí)現(xiàn)最小二乘曲線擬合J北京廣播學(xué)院學(xué)報(bào)，200512252～5611王武義徐定杰陳鍵翼誤差原理與數(shù)據(jù)處理M哈爾濱哈爾濱工業(yè)大學(xué)出版社2002

簡(jiǎn)介：（二（二〇一一屆）一一屆）畢業(yè)論文畢業(yè)論文題目日本動(dòng)漫對(duì)浙江省動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展的啟示姓名專業(yè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易班級(jí)學(xué)號(hào)指導(dǎo)教師導(dǎo)師學(xué)科導(dǎo)師職稱二零一一年五月二十六日日本動(dòng)漫對(duì)浙江省動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)發(fā)展的啟示摘要?jiǎng)勇a(chǎn)業(yè)是新興文化產(chǎn)業(yè)的重要組成部分，國(guó)內(nèi)正呈現(xiàn)蓬勃發(fā)展勢(shì)頭，同時(shí)被譽(yù)為21世紀(jì)最具發(fā)展?jié)摿Φ某?yáng)產(chǎn)業(yè)。動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)主要是以“創(chuàng)意”為核心，以動(dòng)畫、漫畫為表現(xiàn)形式，包含動(dòng)漫圖書、報(bào)刊、電影、電視、音像制品、舞臺(tái)劇和基于現(xiàn)代信息傳播技術(shù)手段的動(dòng)漫薪品種等動(dòng)漫直接產(chǎn)品的開發(fā)、生產(chǎn)、出版、播出、演出和銷售，以及與動(dòng)漫形象有關(guān)的服裝、玩具、電子游戲等衍生產(chǎn)品的生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)的產(chǎn)業(yè)。日本早已成為世界上最大的動(dòng)漫制作和輸出國(guó)，分析日本動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)化經(jīng)營(yíng)的過(guò)程，完整的產(chǎn)業(yè)鏈，精細(xì)的產(chǎn)品分類，運(yùn)用產(chǎn)銷分離的經(jīng)營(yíng)模式，積極進(jìn)行的衍生品的銷售及源源不斷的創(chuàng)新是日本動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)成功的要素。本文將通過(guò)日本與浙江的動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)的比較研究，發(fā)現(xiàn)浙江動(dòng)漫的不足，借鑒日本經(jīng)驗(yàn)，這樣浙江動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)才能取得長(zhǎng)足進(jìn)步。關(guān)鍵詞日本，動(dòng)漫產(chǎn)業(yè)，現(xiàn)狀，啟示

簡(jiǎn)介：1畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告畢業(yè)設(shè)計(jì)開題報(bào)告計(jì)算機(jī)工程計(jì)算機(jī)工程智能試題庫(kù)系統(tǒng)智能試題庫(kù)系統(tǒng)一、選題的背景與意義隨著計(jì)算機(jī)技術(shù)的發(fā)展，計(jì)算機(jī)輔助教育作為一門新興的綜合學(xué)科，越來(lái)越受到廣大教育工作者的重視。在計(jì)算機(jī)輔助教育的研究中，組卷算法是評(píng)價(jià)考試系統(tǒng)好壞的一個(gè)主要因素，一個(gè)良好的組卷算法對(duì)于準(zhǔn)確地檢驗(yàn)學(xué)生學(xué)習(xí)成績(jī)和教師教學(xué)效果起著非常重要的作用。組卷算法是按照一定的要求，由計(jì)算機(jī)自動(dòng)地從試題庫(kù)中選擇試題，組成符合總分、總時(shí)間要求和試題題型、試題數(shù)量、知識(shí)點(diǎn)、難度等約束條件要求的試卷。由于組卷要求生成的試卷能最大程度地滿足用戶的不同需要，并具有隨機(jī)性、合理性。因此如何設(shè)計(jì)一個(gè)算法從試題庫(kù)中既快又好地抽出一組最符合考試要求的試卷，是本文研究的目的。本系統(tǒng)設(shè)計(jì)以減輕教師在出題、組卷、測(cè)試過(guò)程中的負(fù)擔(dān)為目標(biāo)幫助教師盡可能方便、快速、準(zhǔn)確地按照教材大綱、教學(xué)方法和教學(xué)風(fēng)格，組織和建立試題庫(kù)，及根據(jù)不同測(cè)評(píng)面的要求，有效地生成有針對(duì)性的測(cè)評(píng)試卷。本系統(tǒng)出題方便、規(guī)范，能形成海量題庫(kù)管理環(huán)境，并能通過(guò)隨機(jī)組卷防止泄題和作弊，教師在短時(shí)間內(nèi)可以按自己的要求完成一套考試組卷，在數(shù)秒以內(nèi)可以完成一套試卷答案，節(jié)省了教師的時(shí)間。目前的組卷算法大致可以分為三類1隨機(jī)選取法根據(jù)狀態(tài)空間的控制指標(biāo)，由計(jì)算機(jī)隨機(jī)的抽取一道試題放入試題庫(kù)，此過(guò)程不斷重復(fù)，直到組卷完畢，或已無(wú)法從題庫(kù)中抽取滿足控制指標(biāo)的試題為止。該方法結(jié)構(gòu)簡(jiǎn)單，對(duì)于單道題的抽取運(yùn)行速度較快，但是對(duì)于整個(gè)組卷過(guò)程來(lái)說(shuō)組卷成功率低，即使組卷成功，花費(fèi)時(shí)間也令人難以忍受。尤其是當(dāng)題庫(kù)中各狀態(tài)類型平均出題量較低時(shí)，組卷往往以失敗而告終。2回溯試探法這是將隨機(jī)選取法產(chǎn)生的每一狀態(tài)類型紀(jì)錄下來(lái)，當(dāng)搜索35，完成與嵌入WD的接口。擬解決的主要問(wèn)題為1、建立基于WEB的智能組卷系統(tǒng)，如登錄界面，管理界面，出題界面。尋找到最合適的出題算法。2、組卷要求實(shí)現(xiàn)個(gè)性化選擇如難度的選擇，題型的選擇，分?jǐn)?shù)的設(shè)定，試卷的增減等。3、嘗試完成組卷系統(tǒng)與WD相嵌入，實(shí)現(xiàn)試題與答案的排版。三、研究的方法與技術(shù)路線1、本系統(tǒng)的功能根據(jù)教師的要求，組成最接近要求的試卷。其中包括用戶功能的管理，試卷的增減，試題的增減，答案的修改，難度分?jǐn)?shù)的設(shè)置，重復(fù)利用率的設(shè)定等。系統(tǒng)基于WEB，讓教師可以隨時(shí)登陸，且具有最新的試題庫(kù)。2、系統(tǒng)功能結(jié)構(gòu)圖如下3、試題庫(kù)智能組卷的遺傳算法（1）遺傳算法的基本思想大自然的生物進(jìn)化中一個(gè)生物群體要經(jīng)過(guò)交配、變異、自然選擇的過(guò)程形成下一代群體如此循環(huán)下去不斷進(jìn)化最后生存下來(lái)的總是最優(yōu)的。將這種思想運(yùn)用到算法中去就形成了遺傳算法它的基本結(jié)構(gòu)可描述為隨機(jī)初始化種群P0X1X2XNT0計(jì)算P0中個(gè)體的適應(yīng)值WHILE不滿足終止準(zhǔn)則DO

簡(jiǎn)介：本科畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）論文題目論文題目提升寧波企業(yè)跨國(guó)經(jīng)營(yíng)水平的對(duì)策研究所在學(xué)院所在學(xué)院專業(yè)班級(jí)專業(yè)班級(jí)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易學(xué)生姓名學(xué)生姓名學(xué)號(hào)學(xué)號(hào)指導(dǎo)教師指導(dǎo)教師職稱職稱完成日期完成日期年月日畢業(yè)論文獨(dú)創(chuàng)性聲明本人鄭重聲明所提交的畢業(yè)論文是本人在指導(dǎo)教師的指導(dǎo)下進(jìn)行的研究工作及取得的研究成果。除文中特別加以標(biāo)注的地方外，論文中不包含他人已經(jīng)發(fā)表的學(xué)術(shù)成果或者他人為獲得高等院校學(xué)位而使用過(guò)的材料，論文中不涉及任何知識(shí)產(chǎn)權(quán)糾紛。否則，本人將承擔(dān)一切責(zé)任。學(xué)生簽名___________日期____________

簡(jiǎn)介：（二（二〇一一一一屆）屆）畢業(yè)論文畢業(yè)論文題目旅游服務(wù)貿(mào)易對(duì)浙江經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響的實(shí)證分析姓名專業(yè)國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易班級(jí)學(xué)號(hào)指導(dǎo)教師導(dǎo)師學(xué)科導(dǎo)師職稱年月日I摘要自改革開放以來(lái)，浙江省作為有著豐富旅游資源的沿海省份，旅游服務(wù)貿(mào)易迅速發(fā)展在服務(wù)貿(mào)易中占據(jù)著舉足輕重的地位。浙江省旅游服務(wù)貿(mào)易一直都處于增長(zhǎng)狀態(tài)為縮小浙江省服務(wù)貿(mào)易逆差做出了重要的貢獻(xiàn)。本文從旅游服務(wù)貿(mào)易對(duì)浙江省經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的影響角度出發(fā)，探討浙江省旅游服務(wù)貿(mào)易與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)的關(guān)系，以及旅游服務(wù)貿(mào)易中物質(zhì)資本投入和就業(yè)因素對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)影響的程度大小，為浙江省制定正確的旅游服務(wù)貿(mào)易發(fā)展策略提供依據(jù)。實(shí)證結(jié)果表明，浙江省旅游服務(wù)貿(mào)易的物質(zhì)資本投入和就業(yè)對(duì)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)均有影響，同時(shí)協(xié)整關(guān)系與因果關(guān)系檢驗(yàn)表明經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)與旅游服務(wù)貿(mào)易進(jìn)口、出口之間均存在長(zhǎng)期均衡的關(guān)系，旅游服務(wù)貿(mào)易與經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)存在因果關(guān)系。關(guān)鍵詞旅游服務(wù)貿(mào)易經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)對(duì)策

簡(jiǎn)介：1畢業(yè)論文（設(shè)計(jì)）文獻(xiàn)綜述工商管理新瑞方制冷設(shè)備有限公司融資問(wèn)題改革開放后中小企業(yè)在我國(guó)蓬勃發(fā)展，生產(chǎn)總值占國(guó)內(nèi)總產(chǎn)值的比例不斷上升，已成為我國(guó)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)不可或缺的一部分，對(duì)我國(guó)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，就業(yè)的解決，社會(huì)的進(jìn)步起到了極大的作用。然而最近幾年中小企業(yè)發(fā)展卻面臨著重大的挑戰(zhàn)，中小企業(yè)融資難的問(wèn)題，又一次觸目驚心的擺在了我們面前。國(guó)內(nèi)外專家學(xué)者從融資理論，融資方法，融資方式的創(chuàng)新等方面進(jìn)行了大量的理論和實(shí)踐的研究。寧波中小企業(yè)眾多，融資矛盾也較突出，值得關(guān)注。本文擬通過(guò)對(duì)前人理論和實(shí)踐研究的梳理歸納，明確這方面理論現(xiàn)狀，并從中了解其精華和不足，在自己論文寫作的過(guò)程中取其精華，去其糟粕，為論文的順利進(jìn)行提供一定的理論依據(jù)和方法。1企業(yè)融資的基本理論國(guó)外的專家學(xué)者在融資理論方面研究的比較深入和完善，有許多經(jīng)典的概念和理論供我們參考使用。11企業(yè)融資鐘彩琴（2009）引用了外國(guó)學(xué)者企業(yè)融資的定義，認(rèn)為企業(yè)融資具體是指以企業(yè)為主體融通資金，使企業(yè)及其內(nèi)部各環(huán)節(jié)之間資金供求由不平衡到平衡的運(yùn)動(dòng)過(guò)程。當(dāng)資金短缺時(shí)，以最小的代價(jià)籌措到適當(dāng)期限，適當(dāng)額度的資金；當(dāng)資金盈余時(shí)，以最低的風(fēng)險(xiǎn)、適當(dāng)?shù)钠谙尥斗懦鋈?，以取得最大的收益，從而?shí)現(xiàn)資金供求的平衡。111企業(yè)融資的分類融資根據(jù)儲(chǔ)蓄和投資的聯(lián)系方式格利和肖（1967）將其分為內(nèi)源融資和外源融資兩大類。內(nèi)源融資是企業(yè)創(chuàng)辦過(guò)程中原始資本積累和運(yùn)行過(guò)程中剩余價(jià)值的資本化，包括初始投資形成的股本、折舊和存留收益。外源融資是企業(yè)通過(guò)一定的方式向企業(yè)之外的其他經(jīng)濟(jì)主體籌集資金，是企業(yè)吸收其他經(jīng)濟(jì)主體的儲(chǔ)蓄，以轉(zhuǎn)化為自己投資的過(guò)程。包括發(fā)行股票、發(fā)行債券、及向銀行借款、從廣義來(lái)說(shuō)，企業(yè)之間的商業(yè)信譽(yù)、融資租賃等也屬于外源融資。3資金并支付利息。直接融資中的發(fā)行股票、引入風(fēng)險(xiǎn)投資等屬于權(quán)益性融資；發(fā)行債券、商業(yè)票據(jù)及銀行貸款等屬于債務(wù)性融資。企業(yè)外源融資究竟是以直接融資為主還是以間接融資為主，除了受自身財(cái)務(wù)狀況的影響外，還受國(guó)家融資體制等的制約。巴曙松（2003）認(rèn)為理論界已經(jīng)充分肯定了外源融資對(duì)于企業(yè)發(fā)展的積極作用，以金融深化理論倡導(dǎo)者麥金農(nóng)羅納德麥金農(nóng)，1993的研究為例，他的研究結(jié)果表明，如果企業(yè)家的投資受自我融資和內(nèi)源融資的限制，那么其最優(yōu)策略是投資于傳統(tǒng)技術(shù)，從而降低總體收益水平，進(jìn)而必然會(huì)制約企業(yè)自身的發(fā)展和經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)；相反，如果他能夠從金融體系中得到外源融資，那么，新技術(shù)就可能會(huì)被采納，從而獲得較高的收益。這說(shuō)明外部融資有助于企業(yè)收益水平的提高和市場(chǎng)的競(jìng)爭(zhēng)力。拉詹和津加萊斯（RAJANZINGATES1999）研究表明，在金融發(fā)達(dá)國(guó)家，外部融資依賴程度較高的行業(yè)的發(fā)展速度超乎尋常地快。12企業(yè)融資結(jié)構(gòu)的契約理論提到企業(yè)融資，就不得不提起著名的企業(yè)融資結(jié)構(gòu)的契約理論，美國(guó)經(jīng)濟(jì)學(xué)家大衛(wèi)戴蘭德（1952）年提出企業(yè)的融資結(jié)構(gòu)，又稱為資本結(jié)構(gòu)，是指企業(yè)各項(xiàng)資金來(lái)源的組合狀況，即資產(chǎn)負(fù)債表右邊的各組成部分的構(gòu)成。企業(yè)的資本結(jié)構(gòu)是按照以下三種方法建立的，凈收入法，凈營(yíng)業(yè)收入法和傳統(tǒng)法，這是早期的資本結(jié)構(gòu)理論。現(xiàn)代企業(yè)融資理論是由莫迪格萊尼教授和米勒教授（1958）年所創(chuàng)立，就是著名的MM理論。后來(lái)的學(xué)者對(duì)MM理論的假設(shè)條件不斷的完善，引進(jìn)了激勵(lì)理論、信息傳遞理論、控制權(quán)理論等等諸多新的理論見解。但楊彥波（2010）認(rèn)為，激勵(lì)理論、信息傳遞理論和控制權(quán)理論都有一個(gè)共同的特點(diǎn)，就是企業(yè)資本結(jié)構(gòu)與企業(yè)治理結(jié)構(gòu)相聯(lián)系，分析資本結(jié)構(gòu)是如何通過(guò)影響企業(yè)治理結(jié)構(gòu)來(lái)影響企業(yè)的市場(chǎng)價(jià)值的。13融資需求理論說(shuō)完了融資結(jié)構(gòu)理論下面再來(lái)說(shuō)說(shuō)融資需求理論，李惠軍（2007）歸納總結(jié)認(rèn)為需求理論主要包括了信貸缺口理論、信貸配給理論、關(guān)系型貸款理論和中小企業(yè)融資周期理論。其中中小企業(yè)融資周期理論是比較著名的，BERGERUDELL（1998）在THEECONOMICSOFSMALLBUSINESSFINANCETHE

簡(jiǎn)介：本科畢業(yè)設(shè)計(jì)本科畢業(yè)設(shè)計(jì)論文論文（二零（二零屆）屆）文本表示模型的研究與實(shí)現(xiàn)所在學(xué)院專業(yè)班級(jí)計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)學(xué)生姓名學(xué)號(hào)指導(dǎo)教師職稱完成日期年月0TEXTREPRESENTATIONMODELRESEARCHIMPLEMENTATIONABSTRACTWITHTHECONTINUOUSDEVELOPMENTOFINFMATIONTECHNOLOGYESPECIALLYTHEPOPULARIZATIONOFINTERAPPLICATIONSELECTRONICTEXTMESSAGEHASINCREASEDDRAMATICALLYITISABIGCHALLENGEINCURRENTINFMATIONTECHNOLOGYOFHOWTOGANIZEMANAGETHESEHUGEAMOUNTSOFINFMATIONEFFECTIVELYCANBEQUICKLYACCURATELYACQUIRETHEINFMATIONOFUSERNEEDTEXTCLASSIFICATIONASAKEYTECHNOLOGYABOUTPROCESSGANIZETEXTDATAITCANSOLVEDISDERLYPHENOMENONCONVENIENTINFMATIONUSERTOACCURATELYPOSITIONTHEREQUIREDINFMATIONTHISPAPERANALYZESTHEKEYAUTOMATICTEXTCATEGIZATIONTHEYTECHNOLOGYGIVENAREALIZEDBASEDONVECTSPACEMODELTHEVSMAUTOMATICTEXTCATEGIZATIONFRAMEWKTHESYSTEMWEREDESCRIBEDEMPHATICALLYALGITHMTHISALGITHMINTRAININGPHASETHROUGHPARTOFTRAININGSETSSUREVECTFEATUREEXTRACTIONDIMENSIONPUTSFWARDAKINDOF“AVERAGE“MATCHINGTHRESHOLDADJUSTMENTMETHODTHUSINTHEACCURACYEFFICIENCYOFCLASSIFICATIONALGITHMISSUPERITOTRADITIONALTEXTCLASSIFICATIONTECHNOLOGYINLIFEPLAYSAMEIMPTANTROLEINOURLIFEBECOMEONEOFCUTTINGEDGERESEARCHHOTSPOTKEYWDSVECTSPACEMODELTEXTCLASSIFICATIONFEATUREEXTRACTIONALGITHMSFEATUREEXTRACTION

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