簡介：中職班主任學(xué)期的工作計劃中職班主任學(xué)期的工作計劃一、相識熟知班群眾一個班群眾，有四十名同學(xué)，我還沒來得及在教室相識她們，就分了兩批進入工廠起先了實習(xí)工作，對我來說接手一個二手班級，之前又沒有班主任工作閱歷，管理起來真是難上加難，我起先了匆忙的奔波，去相識她們，從記錄她們的手機號和姓名起先。漸漸熟知，不到了兩天的時間對每一位同學(xué)都熟識起來，可是還不是非常的了解，相互的了解是須要時間的累積的。再一方面，我自我也以身作責(zé)，努力做學(xué)生的榜樣，跟班勤，治理方法得力，班風(fēng)正、學(xué)風(fēng)濃。二、剛好做好工廠和學(xué)生之間的橋梁當有的學(xué)生不適合一個崗位或者感覺太累時，剛好跟廠子領(lǐng)導(dǎo)溝通，進行調(diào)崗，當有的老員工對學(xué)生不疼惜時，要剛好跟他們領(lǐng)導(dǎo)溝通，進行換崗或者與老員工做好溝通。三、做好學(xué)生思想工作想讓學(xué)生切實根據(jù)老師的要求做，就務(wù)必在思想上讓他們相通，思想工作做好了，其它問題也就迎刃而解了。我深感思想教化是非常重要的，在這方面，我主要有以下一些做法1、快樂式管理現(xiàn)階段的大部分學(xué)生感到實習(xí)是不快樂的或?qū)嵙?xí)沒愛好，依據(jù)此以上我主要談了自我在班主任工作中的幾點做法和體會。總之，三個月的班主任工作使我學(xué)到了很多，潛力也得到了加強。可是我也醒悟地明白，自我做得還很不夠，由于本人閱歷不足，心有余而力不足，離那些閱歷豐富的班主任還很遠，有些工作還沒有做到位，還做得很不夠，存在一些問題有待解決可是，在今后的工作中，我會不斷地積累閱歷和教訓(xùn)，盡快提高自我。中職班主任學(xué)期的工作安排2一、思想教化經(jīng)過主題班會等形式，進取開展思想政治教化、平安教化、法制教化活動，引導(dǎo)同學(xué)們樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，養(yǎng)成高尚的思想品質(zhì)和良好的道德情操；逐步構(gòu)成平安意識，駕馭必要的平安學(xué)問和技能；了解相關(guān)法律法規(guī)學(xué)問，提高法律觀念和法律素養(yǎng)，預(yù)防和削減違法犯罪行為。同時嚴抓班風(fēng)班紀，營造良好的班級氛圍和學(xué)校秩序。二、培育學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法1、加強學(xué)習(xí)方法的指導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)效率，培育學(xué)生正確的學(xué)習(xí)方法。課前預(yù)習(xí)，仔細上課，課后剛好復(fù)習(xí)，反復(fù)復(fù)習(xí)，加強練習(xí)，還須要針對每科的詳細情景對詳細科目的學(xué)習(xí)方法全方位的指導(dǎo)，如專業(yè)課焊接、數(shù)控等實訓(xùn)課程，必需要利用課余時間加大練習(xí)力度，讓學(xué)生明白好專業(yè)是練出來的。

簡介：中學(xué)德育工作計劃中學(xué)德育工作計劃一、指導(dǎo)思想以中共中央、國務(wù)院關(guān)于進一步加強和改進未成年人思想道德建設(shè)的若干看法為要求，全面學(xué)習(xí)、貫徹、落實上級有關(guān)教化工作會議精神，堅持與時俱進，堅持“育人為本，以德為先”，以培育具有堅決志向和信念、酷愛黨、酷愛社會主義、酷愛祖國的合格人才為宗旨。學(xué)校的德育工作堅持以法制教化為主線，以學(xué)生的日常行為規(guī)范為抓手，以豐富多彩的校內(nèi)文化活動為載體，以德育的隊伍建設(shè)為基礎(chǔ)，努力營造有利于學(xué)生成長的人文環(huán)境。抓住我校被評比為佛山市首批“平安文明校內(nèi)”，廣東省首批基礎(chǔ)教化改革未成年思想道德建設(shè)試驗學(xué)校全區(qū)僅兩間中學(xué)這個契機，大力開展法制教化課題的探討工作，使我校的德育工作更上一個臺階。二、主要工作1、整體規(guī)劃學(xué)校的德育體系。遵循青少年學(xué)生思想品德形成的規(guī)律和社會發(fā)展的要求，依據(jù)德育工作的總體目標科學(xué)地規(guī)劃各教化階段的詳細內(nèi)容、實施途徑和方法。以中共中央關(guān)于進一步加強學(xué)校德育工作的若干看法和中學(xué)德育大綱為依據(jù)，以三個主義愛國主義、集體主義、社會主義教化為主線，以社會公德育教化和中學(xué)生日常行為規(guī)范教化為基礎(chǔ)，以課堂教學(xué)為主渠道，以活動為載體，加強德育網(wǎng)絡(luò)與社會各方面力氣支持學(xué)校做好德育工作。學(xué)校會不定期召開全校性的家教學(xué)問講座，但這項工作主要依靠級組來完成。1家長會的召開要剛好，打算要充分，家長會肯定要寫歡迎的標語，搞好教室的衛(wèi)生，出好黑板報，要運用規(guī)范的漢字，要盡量運用多媒體。2家長會不要變成單純的成果宣讀大會，請參閱其他學(xué)校的家長會課件，希望對我們有啟發(fā)。3家長通訊要堅持。自己要存底，交一份到德育處，德育處也肯定要存底。4要堅持每學(xué)期評比“優(yōu)秀家長”，可以在級組家長會進行表彰，所發(fā)獎狀等學(xué)?？梢怨?yīng)。5希望在自己級組的櫥窗不定期特殊是家長會前進行家長“優(yōu)秀作業(yè)”的展示。6家訪制度肯定要堅持。特殊是兩頭的學(xué)生。重點的學(xué)生可以聯(lián)絡(luò)科任老師、級組長一起去，主任、校長對一些很特別的學(xué)生也要進行家訪，爭取家長的支持。7學(xué)校級的“優(yōu)秀家長”，每年表彰一次，今年在三月的“學(xué)習(xí)總動員”大會一起表彰，每班一人，重點班2人。這項工作由李主任監(jiān)督執(zhí)行。5、加強德育隊伍建設(shè)。要優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支專兼結(jié)合、功能

簡介：下半年教保的工作計劃下半年教保的工作計劃一、教保工作目標1、進一步規(guī)范各班組制定的教化教學(xué)安排總結(jié)、規(guī)范幼兒在園期間一日生活常規(guī)工作，常抓教化教學(xué)日常檢查督促工作，提高我園教化教學(xué)質(zhì)量。2、創(chuàng)設(shè)“講學(xué)習(xí)、講奉獻、講團結(jié)、講精品”的良好園風(fēng)，培育一批領(lǐng)域帶頭人，打造一支師德高尚、業(yè)務(wù)精良、團結(jié)向上、歡樂創(chuàng)新的師資隊伍。3、通過全園家長會、上門家訪、博客溝通等各種途徑、各種方法與家進步行溝通和溝通，讓家長與幼兒園在互動中共同成長。4、以健康教化為突破口，做大做精幼兒園健康教化，凸顯健康特色；著手申報“十二五”課題，完善本園的托幼一體課程。5、嚴格制度管理，狠抓平安教化，發(fā)揚上半年成果，爭取讓孩子們高興奮興上幼兒園，平平安安回家去。二、教化教學(xué)工作重點與措施（一）日常教學(xué)。1、各班依據(jù)統(tǒng)一規(guī)定要求，制定班級工作安排，選擇切實可行的教化教學(xué)內(nèi)容，嚴格根據(jù)安排進行教化活動組織，合理利用下午的時間有探討教學(xué)實踐中存在的困惑，提高解決問題的實力；四是幫助每位同志制定個人成長安排，明確努力方向，并定期反思和總結(jié)。針對閱歷老師，一是選擇他們?yōu)榻M長或?qū)W科帶頭人，給她們施展自己實力的平臺；二是激勵她們在自己所擅長領(lǐng)域里有所突破，給年輕老師上示范課，或者輪番下到各班聽課，一對一地指導(dǎo)；三是擔(dān)當學(xué)科培訓(xùn)任務(wù)，輪番給年輕老師進行學(xué)科理論和實踐地培訓(xùn)。四是外出培訓(xùn)，學(xué)習(xí)姐妹園的先進閱歷。3、樹立終身學(xué)習(xí)理念，激勵老師在職學(xué)習(xí)。組織老師們參與學(xué)前教化或相近專業(yè)的大本學(xué)習(xí)，爭取三年內(nèi)高校率達60。4、加大老師執(zhí)行力的培育，加大檢查力度，日清日畢，提高工作質(zhì)量。5、“末位淘汰”結(jié)合“日抽查、周檢查、月評比、期考核”成果，期末進行總評，實行末位淘汰制，將對身處末位的同志實行警告、轉(zhuǎn)崗或解聘等形式的處理，對成果優(yōu)秀的同志賜予嘉獎?？己藘?nèi)容有一日活動的組織；教案、教學(xué)筆記、論文、聽課筆記、周表、幼兒檔案的撰寫和整理；環(huán)境創(chuàng)設(shè)；健康語言活動的設(shè)計和組織；勞動紀律；公益活動；家長工作；理論考試等10多項內(nèi)容。（三）教研工作。每周一、周三、周五為坐班時間，周三為小組教研活動時間，由教研組長或年級組長組織聽課說課評課等實踐性教研活動。周五中午12

簡介：下半年行政經(jīng)理個人工作計劃范本為配合公司年度目標的達成，加強人力資源管理和行政管理的計劃性，行政人事部現(xiàn)制訂年度工作計劃，并遵照計劃開展具體工作，更好的協(xié)調(diào)各部門的運作及支持公司的決策，協(xié)助各部門達成公司年的工作目標。行政管理工作概括地說，就是要做好三個服務(wù)為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為員工服務(wù)、為客戶服務(wù)。一、企業(yè)文化和團隊建設(shè)提煉并學(xué)習(xí)企業(yè)文化，到達統(tǒng)一思想、教育員工、凈化環(huán)境、內(nèi)聚人心、外樹形象、激勵、穩(wěn)定的目的。企業(yè)文化具有兩種約束力，一種是硬的一制度，一種是軟的一文化生活。年度要梳理企業(yè)價值觀、企業(yè)精神、經(jīng)營理念，完善并明確能使員工接受的具體內(nèi)容。公司內(nèi)部，計劃每季度組織一次集體活動，提高企業(yè)凝聚力，活躍企業(yè)氣氛。具體團隊建設(shè)工程擬有1、文體活動協(xié)調(diào)各部門組織趣味運動、卡拉0K0K等文體活動。2、重要節(jié)日活動及福利發(fā)放，端午、中秋、春節(jié)、司慶3、年度優(yōu)秀員工評選及旅游。4、春節(jié)聯(lián)歡活動，優(yōu)秀員工頒獎，春節(jié)年會聚餐，抽獎活動。5、企業(yè)文化討論學(xué)習(xí)。6、行政大檢查，環(huán)境、秩序、工作牌等，每周每月檢查，張榜公布成績和問題，年終時給優(yōu)秀部門獎勵。7、每月召開一次員工大會，指示工作方向，鼓舞員工士氣。二、制度建設(shè)制度是工作經(jīng)驗的總結(jié)，是工作成果達成的保證。制度編制和修訂既要遵循現(xiàn)實工作需要，同時，要有前瞻性。三、員工生活環(huán)境1、員工宿舍進行衛(wèi)生檢查、評比，評出衛(wèi)生個人、衛(wèi)生宿舍，對違紀行為照章處分。2、員工餐廳要了解員工飲食喜好，菜品盡量多樣化，保證保菜質(zhì)量，讓員工吃上實惠滿意的飯菜。四、關(guān)系協(xié)調(diào)對外學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)先進企業(yè)經(jīng)驗，加強對相關(guān)政府部門的辦事人員溝通聯(lián)絡(luò)，保證公司運營正常。對內(nèi)部門之間的溝通，定期召開協(xié)調(diào)溝通會議，換位思考、消除隔閡、團結(jié)協(xié)作。五、環(huán)境衛(wèi)生衛(wèi)生實行責(zé)任制、日檢制，工作現(xiàn)場、及時催促整改，保證環(huán)境整潔。六、日常行政事務(wù)1、接待接待服務(wù)主要是面試人員及公司客戶，在一定程度上講，人員素質(zhì)對接待服務(wù)的質(zhì)量起著舉足輕重的作用，我們決定對接待員工的文化修養(yǎng)、禮儀和公司基本情況等進行培訓(xùn)，圓滿完成接待任務(wù)。

簡介：三年級組工作計劃三年級組工作計劃一、指導(dǎo)思想以學(xué)校工作思想為指導(dǎo)，以培養(yǎng)“走向世界的現(xiàn)代人”為目標，結(jié)合本年級的實際情況，全面樹立以生為本的教育教學(xué)思想，全面提高本年級教師的教育、教學(xué)水平。進一步加強團隊意識，培養(yǎng)合作精神，發(fā)揮集體智慧進行教育和教學(xué)，全方位服務(wù)于學(xué)生。二、本組情況分析1、教師情況分析本年級有專職老師28名，其中語、數(shù)、英教師15名，除原二年級原班人馬未動，又新引進不少新鮮血，而且都是本校精英。有了這些精英的加入，我相信，在新的學(xué)年里，我們組的綜合“組力”會再上一個新臺階。2、學(xué)生情況分析本年級共有9個班，其中有兩個班是這學(xué)期擴招的新班。老班的學(xué)生雖說在學(xué)習(xí)上、行為習(xí)慣上已經(jīng)養(yǎng)成一些良好的習(xí)慣，可仍舊有許多方面有待加強。新班更需要讓學(xué)生加強學(xué)習(xí)習(xí)慣和行為習(xí)慣的培養(yǎng)。優(yōu)勢本組教師富有活力，敬業(yè)精神強，而且都踏實肯干。更難得是經(jīng)過兩年來的共同生活、工作和學(xué)這學(xué)期，我們經(jīng)過不斷的反思、分析，集體討論并制定了本學(xué)期的工作總目標全組老師團結(jié)一致，化整為零來分擔(dān)壓力、優(yōu)化競爭；聚零成整來進行工作，群策群力。三、工作內(nèi)容、目標A、德育工作目標1、以學(xué)校的發(fā)展目標為方向，在原試點班教師的帶領(lǐng)下，全面開展“學(xué)生自己我發(fā)展的課題研究。（課題研究計劃見附1）2、努力營造級組輕松、愉快、團結(jié)向上的氛圍。加大教師間團結(jié)協(xié)作的力度，督促加強班主任與任課教師之間的聯(lián)系，及時反映學(xué)生的意見和要求，了解、分析、研究學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)情況，協(xié)調(diào)各科關(guān)系；加強與生活教師之間的聯(lián)系，互相配合，共同關(guān)心學(xué)生的健康、起居與生活能力。3、提高服務(wù)意識，保持與家長的經(jīng)常性聯(lián)系，做好家校聯(lián)系記載，并及時將家長的意見轉(zhuǎn)達給有關(guān)部門。4、加強對學(xué)生良好日常行為習(xí)慣的培養(yǎng)。本學(xué)期以培養(yǎng)學(xué)生良好的禮儀習(xí)慣、衛(wèi)生習(xí)慣為重點。開展人人爭當“禮儀小天使”，個個爭做“環(huán)保小衛(wèi)士”的活動。

簡介：第1頁共12頁七年級下學(xué)期班主任工作計劃范文20__年七年級下學(xué)期班主任工作計劃一本學(xué)期，本人仍擔(dān)任七年級的班主任，通過上學(xué)期觀察，學(xué)生的基礎(chǔ)差異較大，學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情不高，不但學(xué)習(xí)成績不夠理想，而且行為習(xí)慣也很差，紀律觀念淡薄，自控能力差，后進生較多。因此，作為一名班主任，我更應(yīng)該努力去調(diào)動學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性，時刻注意一些后進生的發(fā)展動向，幫助他們克服學(xué)習(xí)上和生活上的困難。根據(jù)班級的情況，本學(xué)期我的工作計劃如下一、培養(yǎng)良好的班風(fēng)一、培養(yǎng)良好的班風(fēng)強化班級的總體奮斗目標，以班訓(xùn)為指針，使同學(xué)們振奮精神，共同為班級的未來努力奮斗，形成“班榮我榮，班恥我恥”的觀念，增強班集體的凝聚力。培養(yǎng)學(xué)生的“主人翁”意識，人人爭做班級的小主人。抓好班級一日常規(guī)，抓好自習(xí)課紀律，提高課堂效率。利用班會等課余時間，對學(xué)生進行行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育。作為班主任，本人要做到早上早到教室、平時多去教室，及時糾正學(xué)生的不良習(xí)慣，盡快養(yǎng)成良好的行為規(guī)范，逐步形成守紀、進取、勤奮的班風(fēng)。二、加強班級管理，培養(yǎng)提高班干部的管理能力二、加強班級管理，培養(yǎng)提高班干部的管理能力第3頁共12頁尊心和自信心，做到動之以情，曉之以理。教育個別生首先要找出個別生特殊在什么地方，有的學(xué)生學(xué)習(xí)成績不理想，有很強的自卑感，造成性格孤僻，不和群。有的是精力過剩，人很聰明，而班級生活對他來說很不滿足，在缺乏正確引導(dǎo)的情況下就會搞出“惡作劇”?？傊?，對個別學(xué)生要區(qū)別對待，對癥下藥，因材施教。定期與學(xué)生談心交流，了解學(xué)生的思想動態(tài)，及時疏導(dǎo)解決學(xué)生的問題。四、及時了解學(xué)情四、及時了解學(xué)情經(jīng)常與科任教師取得聯(lián)系，準確把握各學(xué)科學(xué)生對知識的掌握情況。因材施教，重點在抓基礎(chǔ)知識上下功夫，以促進全班成績的平穩(wěn)、扎實地上升五、對學(xué)生進行法制安全教育五、對學(xué)生進行法制安全教育對學(xué)生的法制安全教育要做到時時處處都得講、時時處處都得做。如果發(fā)現(xiàn)問題及時處理，及時上報，想盡辦法把問題隱患控制在萌芽狀態(tài)，把影響和損失降到最低點。尤其是學(xué)生校外安全和校內(nèi)休息時間的安全，必須做好，確保安全工作萬無一失。六、學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合六、學(xué)校教育與家庭教育相結(jié)合平時，把學(xué)生在校的各方面的表現(xiàn)反饋給家長，及時與家長溝通，使家長對孩子在校情況作到心中有數(shù)，請家長協(xié)助鼓勵或幫助學(xué)生，作好學(xué)生的思想工作，同時，向家長了解學(xué)生

簡介：一年級班級工作計劃一年級班級工作計劃一、班級基本狀況這是一群聰慧、活潑的孩子，因此也是一群好動的小精靈。行為習(xí)慣，學(xué)習(xí)習(xí)慣都較欠缺，我將力爭讓孩子們適應(yīng)驚慌而有序的學(xué)校生活，并使他們形成良好的習(xí)慣，嚴謹?shù)陌囡L(fēng)。二、本學(xué)期工作目標1、向?qū)W生進行思想品德教化，端正學(xué)習(xí)看法，明確學(xué)習(xí)目的。提高學(xué)生學(xué)習(xí)愛好，使學(xué)生主動學(xué)習(xí)，提高學(xué)習(xí)成果。加強學(xué)風(fēng)建設(shè)，培育學(xué)習(xí)愛好，明確學(xué)習(xí)重要性，注意學(xué)法指導(dǎo)，提高學(xué)習(xí)效率。2、貫徹實行小學(xué)生日常行為規(guī)范，向?qū)W生進行行為習(xí)慣養(yǎng)成教化，使學(xué)生成為有禮貌、講文明、守紀律、講衛(wèi)生的好少年，從而抓好班級的紀律。3、主動參與學(xué)校各項活動，在活動中培育學(xué)生的實力。4、注意學(xué)生的進步，做到“輔優(yōu)補差”，面對全體學(xué)生，注意學(xué)生素養(yǎng)發(fā)展。5、培育一群可以幫助老師做事的小干部，并爭取讓全班的小摯友都有當班干部的經(jīng)驗。三、詳細措施1、充分利用晨間談話，班會向?qū)W生進行思想教化。向?qū)W生了解小6、、充分發(fā)揮各項活動中的教化陣地的作用，增加學(xué)生的榮譽感，使學(xué)生心中有他人、有集體。比如可以利用校內(nèi)紅領(lǐng)巾廣播站、流淌紅旗的評比等活動，對學(xué)生進行思想教化。另外，還要充分發(fā)揮教室內(nèi)的板報的教化作用，采納敏捷多樣的欄目進一步規(guī)范學(xué)生的行為習(xí)慣。對于學(xué)生的書寫讀的姿態(tài)，我將采納“誰的小樹長得最直”的活動進行監(jiān)督，并在課堂上隨時提示與幫助。7、抓好平安教化方面?！捌桨驳谝弧笔冀K是班級頭等大事，時時刻刻提示孩子們上學(xué)放學(xué)排路隊、路隊中間不打鬧、上下樓梯不追逐、公路行走看車輛、橫穿公路要不得、地下通道要行走、過街天橋別遺忘、生疏人不搭話、安平安全回到家。8、布置好教室環(huán)境，增加學(xué)習(xí)氣氛。9、更好的實行“小紅花”競賽體制，提高學(xué)生的行為品質(zhì)，提高學(xué)生的競爭意識。要每周評出“小紅花”優(yōu)勝學(xué)生，提高優(yōu)勝學(xué)生在班級里的地位，讓每位學(xué)生增加得到“小紅花”的想法。10、在班級里選擇優(yōu)秀的學(xué)生，給全班學(xué)生樹立榜樣，號召向榜樣學(xué)習(xí)，形成屬于自己班級的班風(fēng)。一年級班級工作安排范文2轉(zhuǎn)瞬間，新的一學(xué)期又來臨了，回顧上一學(xué)期的班主任工作，我不斷學(xué)習(xí)，收獲多多，當然也發(fā)覺了自己的許多不足，有些許缺憾，本學(xué)期我接著擔(dān)當一年級二班的班主任。有人說“一個好班主任就是一個

簡介：七年級上冊數(shù)學(xué)備課組工作計劃七年級上冊數(shù)學(xué)備課組工作計劃一、指導(dǎo)思想仔細貫徹校教務(wù)處工作安排。以組風(fēng)建設(shè)為主線，以新課程標準為指導(dǎo)，以教法探究為重點，以構(gòu)建“自主學(xué)習(xí)”課堂教學(xué)模式為主題，以提高隊伍素養(yǎng)，提高課堂效率，提高教學(xué)質(zhì)量為目的。深化課堂教學(xué)改革，努力改善教與學(xué)的方式，使我校數(shù)學(xué)教學(xué)、教研質(zhì)量進一步提高。二、工作目標1、加強組風(fēng)建設(shè)，狠抓教學(xué)常規(guī)，更新教學(xué)觀念，提高老師實踐實力。2、構(gòu)建“自主學(xué)習(xí)”課堂教學(xué)模式，努力改善教與學(xué)的方式。3、進一步提高老師的信息技術(shù)與數(shù)學(xué)教學(xué)整合實力。4、抓好培優(yōu)補差工作，努力解決厭學(xué)問題。5、接著抓好培育青年老師工作。6、進一步加強科研力度，樹立科研興教思想。三、重點及主要措施1、加強組風(fēng)建設(shè)，把數(shù)學(xué)組建設(shè)成師徳形象好，教研風(fēng)氣濃，協(xié)作意識和團體凝合力強，特殊是對學(xué)生、對學(xué)校發(fā)展有劇烈責(zé)任感和使命感的教研組。⑸、接著幫助班主任搞好學(xué)習(xí)方法講座和養(yǎng)成良好習(xí)慣的活動，并建立以班級單位的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)愛好小組和“手拉手”活動。3、進一步提高老師的信息技術(shù)與數(shù)學(xué)教學(xué)整合實力加強信息技術(shù)學(xué)習(xí)，不斷提升數(shù)學(xué)老師的信息技術(shù)素養(yǎng)，增加應(yīng)用信息技術(shù)的意識與實力。組織老師開展多媒體課件的設(shè)計、制作。要充分利用網(wǎng)絡(luò)資源，提高數(shù)學(xué)老師獲得信息的實力和課堂教學(xué)效果。強化信息技術(shù)與數(shù)學(xué)學(xué)科教學(xué)整合的意識和資源共享意識。4、接著抓好培育青年老師工作加強對新、青年老師備課和上課的指導(dǎo)，探討課堂教學(xué)結(jié)構(gòu)、模式和方法，通過參與各種講座、探討、參觀等學(xué)習(xí)，幫助他熟識教學(xué)業(yè)務(wù)，提高教學(xué)業(yè)務(wù)水平。5、抓好培優(yōu)補差工作，努力解決厭學(xué)問題數(shù)學(xué)是學(xué)生學(xué)業(yè)成果分化最嚴峻的學(xué)科之一，從促進學(xué)生發(fā)展動身，老師助學(xué)生建立自己的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)記錄，分析，通過反思促進自己的數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)。針對數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)困難生比例大的現(xiàn)狀，可加強對他們的日常測試分析、改錯和分類輔導(dǎo)分類測試，允許部分學(xué)生進行補測，讓學(xué)生剛好體驗勝利，增加學(xué)習(xí)信念，自我激勵，改進學(xué)習(xí)現(xiàn)狀。6、抓好常規(guī)管理，仔細落實教育處的各項常規(guī)要求仔細落實教育處的各項常規(guī)要求的同時加強集體備課。本學(xué)期集體備課活動時間，以確定的時間和不確定的時間相互合為主，每周確定的

簡介：【精選】個人工作計劃匯總【精選】個人工作計劃匯總5篇個人工作計劃篇1時間飛逝，又是新的一年。新的一年開啟新的希望，新的起點引領(lǐng)新的夢想。我作為酒店餐飲領(lǐng)班，根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排及去年的工作經(jīng)驗總結(jié)作出今年的工作計劃。一、廳面現(xiàn)場管理1、禮節(jié)禮貌要求每天例會反復(fù)練習(xí)，員工見到客人要禮貌用語，特別是前臺收銀和區(qū)域看位服務(wù)人員要求做到一呼便應(yīng)，要求把禮節(jié)禮貌應(yīng)用到工作中的每一點滴，員工之間相互監(jiān)督，共同進步。2、班前堅持對儀容儀表的的檢查，儀容儀表不合格者要求。合格后方可上崗，崗上發(fā)現(xiàn)儀容問題立即指正，監(jiān)督對客禮儀禮貌的運用，員工養(yǎng)成一種良好的態(tài)度。3、嚴抓定崗定位和服務(wù)意識，提高服務(wù)效率，針對服務(wù)人員在用餐高峰期的時候進行合適的調(diào)配，以領(lǐng)班或助長為中心隨時支援忙檔的區(qū)域，其他人員各負其責(zé)，明確各自的工作內(nèi)容，進行分工合作。4、提倡效率服務(wù)，要求員工只要有客人需要服務(wù)的立即進行為客人服務(wù)。5、物品管理，從大件物品到小件物品不管是客損或者自然損壞，凡事都要求做到有章可循、有據(jù)可查、有人執(zhí)使新員工在心理上作好充分的思想準備，緩解了因角色轉(zhuǎn)變的不適應(yīng)而造成的不滿情緒，加快了融入餐飲團隊的步伐。2、注重員工的成長，時刻關(guān)注員工的心態(tài)，要求保持良好的工作狀態(tài)，不定期組織員工進行學(xué)習(xí)，并以對員工進行考核，檢查培訓(xùn)效果，發(fā)現(xiàn)不足之處及時彌補，并對培訓(xùn)計劃加以改進，每月定期找員工談心做思想工作，了解他們近期的工作情況從中發(fā)現(xiàn)問題解決問題。3、結(jié)合工作實際加強培訓(xùn)，目的是為了提高工作效率，使管理更加規(guī)范有效。并結(jié)合日常餐廳案例分析的形式進行剖析，使員員對日常服務(wù)有了全新的認識和了解，在日常服務(wù)意識上形成了一致。三、工作中存在不足1、在工作的過程中不夠細節(jié)化，工作安排不合，工作較多的情況下，主次不是很分明。2、部門之間欠缺溝通，常常是出了事以后才發(fā)現(xiàn)問題的存在。3、培訓(xùn)過程中互動環(huán)節(jié)不多，減少了生氣和活力。四、XX年第一季度工作計劃1、在管理上做到制度嚴明，分工明確。2、在現(xiàn)有的例會基礎(chǔ)上進一步深化例會的內(nèi)容，提升研討的深度和廣度，把服務(wù)質(zhì)量研討會建設(shè)成為所有服務(wù)

簡介：1/42021工作計劃工作計劃五年級數(shù)學(xué)上期培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作計劃五年級數(shù)學(xué)上期培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作計劃為順利完成本學(xué)期的教學(xué)任務(wù)，提高本學(xué)期的教育教學(xué)質(zhì)量，根據(jù)我班學(xué)生的實際情況，圍繞學(xué)校工作目標，除了認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)、優(yōu)質(zhì)完成每一節(jié)課的教學(xué)外，應(yīng)制定培優(yōu)轉(zhuǎn)差計劃，采取培優(yōu)轉(zhuǎn)差措施，以高度的責(zé)任心投入到緊張的教學(xué)及培優(yōu)轉(zhuǎn)差工作中。針對教學(xué)情況，我定出了培優(yōu)轉(zhuǎn)差計劃一、培優(yōu)對象和輔差對象能夠根據(jù)學(xué)生成績情況確定需要培優(yōu)或輔差的學(xué)生名單，利用空余時間輔導(dǎo)。二、制定目標在這個學(xué)期的培優(yōu)輔差活動中，培優(yōu)對象能按照計劃提高計算和分析問題的數(shù)學(xué)能力，成績穩(wěn)定在95分左右，并協(xié)助老師實施輔差工作，幫助后進生取得進步。輔差對象能按照老師的要求做好，成績有一定的提高，特別是計算這一基本的能力有所提高。培優(yōu)的內(nèi)容主要放在提高分析和解決問題的能力方面，多給他們一定的指導(dǎo)，同時安排一定難度的練習(xí)任務(wù)要求他們完成，全面提高數(shù)學(xué)能力。3/4培優(yōu)補差盡可能耗費最少的必要時間和必要精力備好學(xué)生、備好教材、備好練習(xí)，才能上好課，才能保證培優(yōu)補差的效果。要精編習(xí)題、習(xí)題教學(xué)要有四度。習(xí)題設(shè)計要有梯度，緊扣重點、難點、疑點和熱點，面向大多數(shù)學(xué)生，符合學(xué)生的認知規(guī)律，有利于啟發(fā)學(xué)生思維；習(xí)題講評要圍繞重點，增加強度，引到學(xué)生高度注意，有利于學(xué)生學(xué)會解答；解答習(xí)題要有多角度，一題多解，一題多變，擴展思路，培養(yǎng)學(xué)生思維的靈活性，培養(yǎng)學(xué)生思維的廣闊性和變通性；解題訓(xùn)練要講精度，精選構(gòu)思巧妙，新穎靈活的典型題，有代表性和針對性的題，練不在數(shù)量而在質(zhì)量，訓(xùn)練要有多樣化。四、在培優(yōu)補差中注意幾點1、不歧視學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生，不縱容優(yōu)秀的學(xué)生，一視同仁。首先我做到真誠，做到言出必行；其次做到寬容。2、根據(jù)優(yōu)差生的實際情況制定學(xué)習(xí)方案，比如優(yōu)秀生可以給他們一定難度的題目讓他們進行練習(xí)，學(xué)困生則根據(jù)他們的程度給與相應(yīng)的題目進行練習(xí)和講解，已達到循序漸進的目的。3、經(jīng)常與家長聯(lián)系，相互了解學(xué)生在家與在校的一些情況，共同促進學(xué)生的作業(yè)情況，培養(yǎng)學(xué)習(xí)興趣，樹立對學(xué)習(xí)的信心。

簡介：第1頁共3232頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁第1頁共32頁XXXX年住建局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃年住建局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃第一篇XX年住建局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作支配XX年住建局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作支配大力提倡立說立行、大張旗鼓的工作作風(fēng)。下面由我為大家搜集的XX年住建局黨風(fēng)廉政建設(shè)工作支配，歡迎閱讀本文XX年，縣住建系統(tǒng)紀檢監(jiān)察工作總體要求是全面貫徹執(zhí)行“中心八項規(guī)定〞，中心紀委十八屆三次全會精神，依據(jù)上級黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的部署，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉，留意預(yù)防的方針，嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，強化監(jiān)督機制，狠抓責(zé)任落實，為促進城鄉(xiāng)建設(shè)事業(yè)科學(xué)進展、創(chuàng)新進展供應(yīng)有力保證。一、強化監(jiān)督檢查，從源頭上預(yù)防和治理腐敗。1、監(jiān)督檢查住建局負責(zé)實施的項目，即嶼北路污水管改造、排澇工程、市政項目的工程招投標，資金運用，工程質(zhì)量等，堅決杜絕不按法律法規(guī)和規(guī)章辦事行為的現(xiàn)象發(fā)生。2、接著加大對保障性住房建設(shè)項目的工程質(zhì)量、配租配售的監(jiān)第3頁共3232頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁第3頁共32頁3、充分發(fā)揮局廉政監(jiān)督員，行風(fēng)監(jiān)督員對住建局干部職工廉政監(jiān)督，對重點崗位，重要事項進行廉政警醒。進一步增加干部職工的廉政勤政意識。三、強化機關(guān)效能建設(shè)，切實改良工作作風(fēng)。大力提倡立說立行、大張旗鼓的工作作風(fēng)。加強干部隊伍管理。完善機關(guān)效能建設(shè)，凝心聚力，干事創(chuàng)業(yè)的精神。接著推行服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、一次性告知制、限時辦結(jié)制、責(zé)任追究制和“六個不讓〞、“三個三〞工作制度，肅穆干部職工工作不作為、慢作為、亂作為。不斷提升工作效率和服務(wù)質(zhì)量。做到自省律已、自律為公，自覺維護住建系統(tǒng)對外良好形象。為大力推動機關(guān)作風(fēng)和行政效能建設(shè)，近日，廣元市昭化區(qū)住建局開展了局中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部集中廉政談話，明確目標、落實責(zé)任，切實把主動服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù)、盡責(zé)服務(wù)、高效服務(wù)和廉潔服務(wù)變?yōu)楦刹柯毠さ淖杂X行動。會議要求，要求全體干部職工要加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度，推動城鄉(xiāng)建設(shè)中心工作，依據(jù)依法治區(qū)、依規(guī)治黨、建設(shè)廉潔昭化的目標要

簡介：第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁第1頁共6頁XXXX市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局20222022年度八五普法工作計劃年度八五普法工作計劃例文例文XXX市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局12022年度八五普法工作安排范文2022年是中國共產(chǎn)黨成立100周年、十四五開局之年，也是八五普法啟動之年。為科學(xué)謀劃2022年全局普法依法治理工作，依據(jù)市委全面依法治市委員會遵守法律普法協(xié)調(diào)小組要求，結(jié)合我局工作實際，制定本安排。一、指導(dǎo)思想堅持以新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，仔細實行黨的十九大和十九屆二中、三中、四中、五中全會精神以及中心和省委、市委關(guān)于法治建設(shè)決策部署，增加四個意識、堅決四個自信、做到兩個維護，根據(jù)一一三二的工作思路以深化學(xué)習(xí)宣揚貫徹總書記法治思想為統(tǒng)領(lǐng)，以啟動實施八五普法為主線，持續(xù)深化開展農(nóng)業(yè)農(nóng)村法治宣揚教化，大力推動農(nóng)業(yè)農(nóng)村依法行政和法治政府示范創(chuàng)建，推動遵守法律普法工作扎實有效開展，為發(fā)呈現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村，營造良好的法治基礎(chǔ)和環(huán)境，以優(yōu)異成果慶祝建黨100周年。二、主要任務(wù)（一）深化學(xué)習(xí)宣揚貫徹總書記法治思想。學(xué)習(xí)宣第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁第3頁共6頁（四）深化開展主題法治宣揚活動1突出抓好憲法宣揚教化。堅持把學(xué)習(xí)宣揚憲法擺在首要位置，深化宣揚加強憲法實施的重大意義，宣揚依憲治國、依憲執(zhí)政等治國理念，宣揚黨的領(lǐng)導(dǎo)是憲法實施的最根本保證，宣揚憲法確立的國家根本制度、根本任務(wù)和我國的國體、政體，宣揚公民的基本權(quán)利和義務(wù)等憲法基本內(nèi)容。仔細組織開展好2022年國家憲法日、憲法宣揚周和XX省法治宣揚教化月系列普法教化活動，弘揚憲法精神，維護憲法尊嚴，增加憲法權(quán)威，教化引導(dǎo)一切組織和個人都以憲法為根本活動準則，營造崇尚憲法、遵守憲法、維護憲法權(quán)威的社會氛圍。2深化學(xué)習(xí)宣揚民法典。持續(xù)開展民法典法治宣講。結(jié)合民法典頒布一周年，組織開展民法典宣揚活動，推動民法典融入日常生活、融入基層治理、融入法治實踐，讓民法典走到群眾身邊、走進群眾心里。3圍繞中心大局開展普法。圍繞常態(tài)化疫情防控、優(yōu)化營商環(huán)境、鄉(xiāng)村振興、雙招雙引、掃黑除惡等黨委政府中心工作，組織開展形式多樣的法治宣揚教化。圍繞重大活動、重要節(jié)點，統(tǒng)籌開展各類主題普法宣揚。堅持法德融合法德共進，大力弘揚社會主義核心價值觀，

簡介：XXXX年市審計局總結(jié)及年度工作計劃年市審計局總結(jié)及年度工作計劃XX年市審計局總結(jié)及年度工作安排撰寫人___________日期___________XX年市審計局總結(jié)及年度工作安排市審計局總結(jié)及年度工作規(guī)劃范文年我局在縣委、政府以及上級審計機關(guān)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，高舉中國特色社會主義宏大旗幟，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指針，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，仔細貫徹XX大精神，緊緊圍繞縣委、縣政府中心工作，主動開展審計服務(wù)和審計監(jiān)督。根據(jù)全國、全省、全市審計工作會議精神，加強“人、法、技”建設(shè)，業(yè)務(wù)求精、執(zhí)法求嚴、工作求實、方法求新、質(zhì)量求高，堅持“依法審計、服務(wù)大局、圍繞中心、突出重點、求真務(wù)實”的二十字審計方針，仔細履行審計監(jiān)督職能。進一步加大了對重點領(lǐng)域、重點資金、重大違法違規(guī)問題和經(jīng)濟案件的查處力度，為構(gòu)建“小康習(xí)水、和諧習(xí)水”作出了巨大的努力?，F(xiàn)將一年來的工作狀況總結(jié)一、黨建工作審計局始終把黨建工作列入局黨組重要議事日程，仔細探討，細心支配，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，狠抓黨建工作各項任務(wù)的落實。（一）抓好黨員、干部學(xué)習(xí)教化。為了深化貫徹XX大精神，抓好黨的思想建設(shè)和黨員、干部學(xué)習(xí)教化，我支部年初特殊制定了政治理論學(xué)習(xí)安排，并明確?；顒臃桨?。在辦公經(jīng)費驚慌的狀況下，局里面拔出1800元，加上全局黨員干部自發(fā)捐款2200元，共計4000元全部用作幫扶經(jīng)費。年XX月XX日在局長同志的帶領(lǐng)下，我局一行六人帶著審計局全體干部職工的深情厚意深化坭壩鄉(xiāng)開展幫扶活動。二、審計業(yè)務(wù)工作完成狀況截止十月二十日，我局完成審計及專項審計調(diào)查項目共11個，組織審計中介機構(gòu)協(xié)作開展的審計項目19個。查出違紀違規(guī)和管理不規(guī)范資金3000多萬元，審計依法處理后為財政增收節(jié)支近千萬元。通過各項審計業(yè)務(wù)工作的開展，使我局在維護地方經(jīng)濟秩序，肅穆財經(jīng)法紀，促進科學(xué)發(fā)展，構(gòu)建和諧社會等方面發(fā)揮了重要作用，詳細開展了以下幾個方面的審計工作。1、本級財政預(yù)算執(zhí)行狀況審計為仔細實行全國全省全市審計工作會議精神，做好同級財政預(yù)算執(zhí)行狀況審計。我局“以促進規(guī)范預(yù)算管理，提高財政資金運用效益，建立社會主義公共財政制度為目標，以預(yù)算執(zhí)行審計為重點，逐步實現(xiàn)由收支并重向以支出審計為主轉(zhuǎn)變，主動探究財政資金效益審計的新路子”為總體目標，根據(jù)工作方案要求，對縣財政局、地方稅務(wù)局、縣國庫、縣物價局進行了審計。一共查出了財政管理不規(guī)范資金4525萬元，預(yù)算單位違紀違規(guī)行為資金658萬元，并提出了有效的整改看法和建議。審計表明年度縣級預(yù)算執(zhí)行的狀況是好的，

簡介：20102010年國土局工作總結(jié)及年國土局工作總結(jié)及20112011年主要工年主要工作計劃作計劃國土局工作計劃國土局工作計劃過去的一年，我局在縣委、政府的干脆領(lǐng)導(dǎo)及州國土資源局的關(guān)切指導(dǎo)下，在縣人大、縣政協(xié)、縣紀委（第三紀工委）的監(jiān)督和相關(guān)部門協(xié)作下。仔細實行2010年省、州、縣國土資源工作會議精神和國土資源管理目標責(zé)任制。全面推行行政機關(guān)效能政府四項制度實施工作。依據(jù)新的形勢和要求，圍繞做好2010年國土資源管理工作的總體思路仔細實行縣委十屆六次全會及省、州國土資源工作會議精神，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以縣委、縣政府確定的重點工作任務(wù)和年度國土資源管理責(zé)任目標為主線，以服務(wù)大局和促進全縣經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展為中心，圍繞建立共同責(zé)任共同監(jiān)管機制、宏觀調(diào)控和市場配置機制以及開源節(jié)流機制。進一步增加創(chuàng)新、服務(wù)意識，危機、責(zé)隨意識和法治意識。改革創(chuàng)新，依法行政，主動服務(wù)，規(guī)范管理，全面提升“保障發(fā)展、愛護資源、維護權(quán)益、服務(wù)社會”的實力和水平，促進全縣國土資源管理工作邁上新臺階，實現(xiàn)新突破。根據(jù)這一思路，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，各項工作有序推動，取得了較好的成效?，F(xiàn)將2010年度工作開展狀況總結(jié)如下一、圍繞工作目標，進一步強化隊伍建設(shè)（一）仔細開展礦產(chǎn)資源管理及地質(zhì)環(huán)境工作1、礦管工作。仔細貫徹礦產(chǎn)資源法及相關(guān)政策法規(guī)。全縣到目前為止共有各類礦山企業(yè)19家，其中探礦企業(yè)11家，采礦企業(yè)8家。今年新增4家，其中探礦企業(yè)2家，采礦企業(yè)2家。為進一步加強管理，一是仔細開展了礦業(yè)權(quán)設(shè)置、礦山劃定范圍實地核查和探采礦權(quán)的年檢工作。二是仔細開展了礦山平安生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作，同時還主動協(xié)作縣安檢局開展平安生產(chǎn)大檢查。三是開展完成了礦產(chǎn)資源調(diào)查工作。2、地質(zhì)環(huán)境工作。仔細宣揚實行地質(zhì)災(zāi)難防治條例。一是建立健全汛期值班制度及地質(zhì)災(zāi)難群防網(wǎng)絡(luò)，實行汛期日報告和日記錄制度。二是結(jié)合實際，仔細開展地質(zhì)災(zāi)難隱患點的調(diào)查、排查工作，制定XX縣2010年地質(zhì)災(zāi)難防治方案和XX縣突發(fā)性地質(zhì)災(zāi)難應(yīng)急預(yù)案，發(fā)放防災(zāi)避險明白卡和防災(zāi)工作明白卡共80份。三是充分利用下鄉(xiāng)及“625”土地日契機，開展向受地質(zhì)災(zāi)難隱患點威逼群眾宣揚地質(zhì)災(zāi)難避讓常識，宣揚培訓(xùn)132次，受訓(xùn)群眾10806多人次，群眾防災(zāi)意識有了很大提高。四是根據(jù)州國土資源局的支配部署，以“全國鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）國土資源所地質(zhì)災(zāi)難防治‘五到位’宣揚培訓(xùn)活動”為主題，開展了地質(zhì)災(zāi)難防治“五到位”相關(guān)學(xué)問和技能的宣揚培訓(xùn)。為進一步提高全縣地質(zhì)災(zāi)難易發(fā)區(qū)、高發(fā)區(qū)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）

簡介：XX鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)村振村振興2022年上半年工作年上半年工作總結(jié)總結(jié)和下半和下半年工作年工作計劃今年以來，我辦在鎮(zhèn)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，以打造鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)工作為目標，全面開展各項工作，現(xiàn)將具體工作情況總結(jié)如下一、上半年工作開展情況（一）加強統(tǒng)籌抓保障一是保障住房安全。逐戶解決農(nóng)戶住房質(zhì)量問題，結(jié)合大排查行動，排查X戶疑似危房，目前已上報上級部門，進行危房改造工程實施中，預(yù)計6月底全部完工。二是保障教育扶貧。今年共發(fā)XX名脫貧家庭在校學(xué)生教育資助，并將對XX名中高職學(xué)生發(fā)放上學(xué)期“雨露計劃”補助資金XX萬元。（二）突出重點抓項目一是到村項目。投資XXX萬XX村XX項目，X月XX日主體工程掛網(wǎng)招標，X月X日中標單位XX建設(shè)有限公司已進場施工，預(yù)計X月初竣工。入股XX大米項目X個（XX村、XX村、XX村、XX社區(qū)）XXX萬元和XX溫泉項目2個（XX村和XX村）XXX萬已完成資金匯款，入股XX溫泉項目已簽訂協(xié)議，下一步完成入股XX大米協(xié)議簽訂。新增XX村、XX村XXX萬入股XX溫泉項目，等待上級批復(fù)。時，動態(tài)監(jiān)測建檔立卡貧困戶家庭的收入、住房安全、義務(wù)教育、醫(yī)療保障及飲水安全情況，不斷完善“一戶一方案，一人一措施”。二是結(jié)合數(shù)據(jù)清洗、動態(tài)調(diào)整等工作，及時更新、調(diào)整貧困戶相關(guān)信息，確保賬實相符。三是重點關(guān)注XX戶擬識別監(jiān)測對象，落實包保責(zé)任，實化幫扶措施，及時發(fā)現(xiàn)、解決問題并召開專題工作會議研究討論，目前正在進行縣級公告階段，已將XX戶擬識別監(jiān)測戶錄入國辦系統(tǒng)中，下一步將進行制定幫扶措施。（五）堅定不移抓整改根據(jù)我鎮(zhèn)工作實際，全面梳理大排查整改臺賬、防返貧風(fēng)險排查臺賬，明確十大類XXX條具體問題。堅持對整改工作實行一周一調(diào)度，每周召開整改工作會議，嚴格落實整改責(zé)任。目前XXX條問題已全部整改完成，相關(guān)支撐材料已全部收集整理到位。堅持鎮(zhèn)村整改同步進行，持續(xù)對村（社區(qū)）的整改工作進行督查指導(dǎo)，將整改工作開展情況作為村月考評工作重要內(nèi)容，并對村（社區(qū)）存在問題進行“回頭看”，確保問題能夠整改徹底。二、下半年工作計劃下半年，我們將堅定信心不動搖、頑強奮斗不松懈、咬定目標不放松，強化工作、責(zé)任、任務(wù)落實，把短板補得再扎實一些，把基礎(chǔ)打得再牢靠一些，高質(zhì)量鞏固脫貧攻堅成果，做好銜接鄉(xiāng)村振興工作，打造滿意的鄉(xiāng)村振興示范鎮(zhèn)。一是圍繞收入核算做好各項準備工作，提前預(yù)警預(yù)判，高