基于帕森斯社會(huì)行動(dòng)理論:甘肅省旅游從業(yè)人員職業(yè)道德困境及重塑.pdf_第1頁(yè)
已閱讀1頁(yè),還剩67頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、我國(guó)旅游業(yè)不斷發(fā)展壯大,日益凸顯出資源消耗低,帶動(dòng)系數(shù)大,就業(yè)機(jī)會(huì)多,綜合效益好的綜合功能,旅游業(yè)對(duì)整個(gè)國(guó)民經(jīng)濟(jì)的貢獻(xiàn)越來(lái)越大。但是,當(dāng)前旅游業(yè)存在著旅游市場(chǎng)秩序不良,旅游從業(yè)人員不信守承諾、強(qiáng)買強(qiáng)賣、以次充優(yōu)、以假冒真、欺客宰客等職業(yè)道德失范的現(xiàn)象,從業(yè)人員的各種失范行為,屢屢成為廣大旅游消費(fèi)者投訴的熱點(diǎn)。這些問(wèn)題已經(jīng)嚴(yán)重地影響到旅游業(yè)的聲譽(yù)和旅游企業(yè)的效益,同時(shí)也影響到整個(gè)旅游業(yè)的形象乃至國(guó)家的形象。因此,提高旅游從業(yè)人員的職業(yè)道德

2、素質(zhì),加強(qiáng)旅游從業(yè)人員的職業(yè)道德建設(shè),迫在眉睫,刻不容緩。
  本文是基于帕森斯社會(huì)行動(dòng)理論,對(duì)甘肅省旅游業(yè)從業(yè)人員職業(yè)道德進(jìn)行的基礎(chǔ)層面的研究。文章從帕森斯社會(huì)行動(dòng)理論和當(dāng)代職業(yè)道德概念的入手,利用理論框架作為分析工具,對(duì)甘肅省旅游業(yè)從業(yè)人員的職業(yè)道德困境進(jìn)行實(shí)證研究。對(duì)造成道德困境深層次的原因進(jìn)行了透析,針對(duì)問(wèn)題提出了甘肅省旅游業(yè)從業(yè)人員職業(yè)道德重塑的構(gòu)想。
  本研究以帕森斯社會(huì)行動(dòng)理論的三大分析要素為切入點(diǎn),全面闡述

3、了甘肅省旅游從業(yè)人員職業(yè)道德的社會(huì)規(guī)范(包括旅游行政管理部門和旅游教育機(jī)構(gòu))、情景條件(旅游從業(yè)人員所屬企業(yè))和旅游從業(yè)人員自身素質(zhì)三個(gè)方面的核心問(wèn)題,以職業(yè)道德評(píng)價(jià)核心要素和特點(diǎn)為內(nèi)容進(jìn)行了問(wèn)卷設(shè)計(jì),分別對(duì)甘肅省旅游行政部門、旅游教育機(jī)構(gòu)、旅游企業(yè)等旅游從業(yè)人員及游客,有針對(duì)性進(jìn)行了實(shí)證研究,較為深入地探析了形成甘肅省旅游從業(yè)人員職業(yè)困境的外部因素、旅游企業(yè)因素和從業(yè)人員自身因素。
  基于此,提出全體旅游從業(yè)人員職業(yè)道德重塑的

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 眾賞文庫(kù)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論