建設(shè)有中國(guó)特色的企業(yè)年金制度的研究.pdf

1、企業(yè)年金制度在西方國(guó)家已經(jīng)得到了廣泛的推行并具有成熟的運(yùn)行機(jī)制。同西方國(guó)家相比，我國(guó)的企業(yè)年金制度尚處于起步階段。建立和完善企業(yè)年金制度，對(duì)于緩解基本養(yǎng)老保險(xiǎn)給財(cái)政帶來(lái)的壓力、健全我國(guó)養(yǎng)老保險(xiǎn)體系，具有重要的現(xiàn)實(shí)意義。 本文以企業(yè)年金為研究對(duì)象，采用了國(guó)際比較法、歷史分析法和案例分析法,從分析企業(yè)年金的內(nèi)涵、功能入手，通過(guò)介紹國(guó)際上發(fā)達(dá)國(guó)家企業(yè)年金的發(fā)展歷史和現(xiàn)狀，總結(jié)出若干值得我們借鑒的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。本文立足于我國(guó)企業(yè)年金制度的

2、發(fā)展現(xiàn)狀，既分析了企業(yè)年金制度在我國(guó)發(fā)展緩慢的深層次原因，也探討了加入WTO對(duì)我國(guó)進(jìn)一步發(fā)展企業(yè)年金制度的影響，最后在詳細(xì)闡釋目前我國(guó)企業(yè)年金運(yùn)行機(jī)制的基礎(chǔ)上，提出了發(fā)展我國(guó)企業(yè)年金制度的若干設(shè)想。 本文共分六章。 第一章對(duì)企業(yè)年金的內(nèi)涵進(jìn)行界定，分析了企業(yè)年金與社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)之間的區(qū)別，接著對(duì)企業(yè)年金的功能進(jìn)行了總結(jié)。 第二章對(duì)國(guó)外企業(yè)年金發(fā)展歷史進(jìn)行研究，著重介紹了美國(guó)、日本和香港的年金制度，同時(shí)通過(guò)剖析兩

3、個(gè)反面案例，從中總結(jié)出若干值得我們借鑒的經(jīng)驗(yàn)和警示教訓(xùn)。 第三章分析了我國(guó)加入WTO后，對(duì)我國(guó)建立企業(yè)年金制度的影響。 第四章分析了我國(guó)企業(yè)年金制度的現(xiàn)狀和問(wèn)題。介紹了目前我國(guó)企業(yè)年金制度的法律環(huán)境、年金發(fā)展規(guī)模及特點(diǎn)，深入分析了我國(guó)企業(yè)年金發(fā)展緩慢的深層次原因。 第五章介紹了我國(guó)企業(yè)年金的運(yùn)行機(jī)制，著重對(duì)企業(yè)年金的治理結(jié)構(gòu)、運(yùn)行方式及方案設(shè)計(jì)進(jìn)行了闡釋。這對(duì)目前我國(guó)企業(yè)雖沒(méi)有普遍建立年金制度，但是發(fā)展年金制度是