浦東郊區(qū)勞動力職業(yè)流動實證研究.pdf

1、浦東郊區(qū)正在進行新一輪的開發(fā)建設,這一過程中結構型的社會流動將會大規(guī)模的出現.職業(yè)流動作為社會流動的一個領域,反映了階層結構、社會結構的不斷分化和整合,因此職業(yè)流動進行深入的了解不僅可以浦東郊區(qū)社會流動的特征和趨勢,還可以了解當今中國城市郊區(qū)社會的轉型.同時隨著農村城市化的進程的推進,農民市民化已經被提到議事日程.在這個背景下,研究郊區(qū)勞動力的職業(yè)流動具有很重要的理論和現實意義.該文是對上海浦東郊區(qū)勞動力職業(yè)流動狀況的實證研究,研究所用

2、資料來源于2004年3月浦東新區(qū)農村工作委員會委托作者直接參與全過程的關于農民市民化的問卷調查.文章首先對浦東郊區(qū)勞動力的總體特征進行了分析,通過聚類分析,我們把郊區(qū)勞動力分為兩大類,第一類為人力資本擁有較低的群體,第二類為人力資本擁有較高的群體.接著,該文對比了不同群體的勞動力的職業(yè)流動方式,結果發(fā)現,總體上計劃方式在兩類群體中都是在所有職業(yè)流動方式中最多的,第一類群體比第二類群體更容易使用計劃手段和社會關系網絡進行職業(yè)流動,較少使用

3、通過市場途徑實現流動,獲得的職業(yè)地位也比較第二類群體低.第二類群體較第一類群體更傾向于使用市場手段實現流動,而較少地使用計劃手段和社會關系網絡.而且更容易被征地企業(yè)看重,成為市場競爭中的優(yōu)勝者,獲得職位也較高.同時該文對影響浦東郊區(qū)勞動力職業(yè)流動的個人因素和社會因素進行了系統(tǒng)的研究.結果發(fā)現,在個人背景因素中對浦東郊區(qū)勞動力職業(yè)地位獲得影響最大的因素是教育,戶籍因素通過影響勞動力的教育和原來的職業(yè)也在影響著勞動力的職業(yè)地位獲得,父母親的