公司工會2015技術比武34268788707599.pps_第1頁
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文檔簡介

1、公司工會,立足崗位學技術 苦練本領爭一流,立足崗位學技術 苦練本領爭一流,為認真落實集團、股份兩級年度工作會議精神,深入推動“四個一流”職工隊伍建設,加快高技能人才隊伍的培養(yǎng),公司工會年初經(jīng)過多次調研,決定在股份公司、武安工業(yè)區(qū)范圍內(nèi)舉辦鉗工、煉鐵工、天車工、護士等工種的職業(yè)技能競賽活動。自四月下旬競賽通知下發(fā)后,各參賽單位積極行動起來,制定競賽方案、組織職工學習、培訓、初賽選拔。公司工會于7月底、8月初先后組織舉辦了天車工、護理工職

2、業(yè)技能競賽的決賽。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,7月28號下午,武安工業(yè)區(qū)工會組織舉辦了2015年天車工職業(yè)技能競賽的理論考試。經(jīng)過前期各基層工會內(nèi)部層層選拔推薦,來自武安工業(yè)區(qū)所屬9各單位的19名參賽選手脫穎而出參加了競賽。隨著天車工職業(yè)技能競賽的展開,公司工會2015年職工職業(yè)技能競賽活動正式拉開帷幕。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,公司領導高度重視,公司工會主席王昌輝到比賽現(xiàn)場指導工作、為選手加油鼓勁。,20

3、15年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,7月29號上午,舉辦了實際操作的比賽。開賽前,裁判長謝洪峰和安全主管分別對比賽規(guī)則及安全操作規(guī)程進行了說明。公司工會副主席劉志寧作了賽前動員。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,為確保競賽公平、公正進行,競賽由四名來自不同單位的裁判擔任,理論試卷采取封閉出題的形式。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,從出題到試卷印制、裁判判分閱卷,全過程都是封閉進行。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競

4、賽,隨著一聲清脆的哨音,實操比武正式拉開序幕。選手們逐一登場獻技,平穩(wěn)地起吊、沉著地過桿、精準地落點‥‥‥各自展現(xiàn)出了自己的崗位技能。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,比武過程中,裁判認真裁決。實操競賽設施采用了先進的電子警報裝置,選手操作過程中,一旦吊件觸碰標桿,不論輕重,警報裝置就會馬上鳴響,避免了人為因素的誤判、錯判,確保比賽的客觀公正。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,比武過程中,參賽人員相互加油助威,為高技能的

5、選手送去陣陣掌聲,為表現(xiàn)不足的選手送去鼓勵和安慰。有的選手,盡管操作有失誤,依然認真的完成了比賽。,2015年武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽,立足崗位學技術 苦練本領爭一流,經(jīng)過激烈角逐,來自軋鋼部的潘瑞明奪得了武安工業(yè)區(qū)天車工職業(yè)技能競賽第一名的好成績,煉鋼部的牛文平、張宏斌分別榮獲第二、第三名,二鑄管部王峰杰、一鑄管部白云增和三鑄管部安智強位列第四、五、六名。,2015年公司工會護理工職業(yè)技能競賽,為激發(fā)醫(yī)務系統(tǒng)人員的工作熱情,進一步

6、提升醫(yī)院護理崗位的專業(yè)技能和服務質量,更好服務于公司廣大職工,公司工會于8月5日、6日組織舉辦了首屆護理崗位的技能競賽。公司第一、第二醫(yī)院近百名護理人員積極參與、經(jīng)過層層選拔,有12名選手脫穎而出參加了公司決賽。8月5日,進行了理論閉卷考試。,2015年公司工會護理工職業(yè)技能競賽,8月6日下午,在第一醫(yī)院四樓會議室進行了實際操作的比賽,實際比武項目分單人徒手心肺復蘇術和密閉式靜脈輸液術兩個項目。開賽前,裁判長對比賽規(guī)則進行了說明,醫(yī)院王

7、院長對選手提出了要求,公司工會副主席劉志寧做了賽前動員。,2015年公司工會護理工職業(yè)技能競賽,實踐操作比賽持續(xù)4個小時。比賽中選手們儀表端莊、精神飽滿、動作敏捷、操作嫻熟,展現(xiàn)出了良好的競技水平和白衣天使般的精神風貌。,2015年公司工會護理工職業(yè)技能競賽,評判組從儀表、語言、操作規(guī)范等方面進行綜合評比。,2015年公司工會護理工職業(yè)技能競賽,評委們更是認真仔細、一絲不茍,觀察評判選手每個細節(jié)的操作,進行嚴格、客觀、公正的評分。,20

8、15年公司工會護理工職業(yè)技能競賽,經(jīng)過激烈競爭,最終葉子涵以總分92.57的好成績遙遙領先獲得第一名,第二名、第三名分別由王景、孔靜獲得。,立足崗位學技術 苦練本領爭一流,公司工會在2014年首次舉辦了綠化工、幼兒教師的比賽,今年又組織醫(yī)院護理崗位的技能競賽。旨在通過后勤系統(tǒng)多工種技能競賽活動的開展,激發(fā)后勤職工學習知識、比學技藝、鉆研技能的熱情,提升公司后勤人才隊伍的技能素質 。 隨著競賽活動的開展,在公司職工中形成學技術、學知

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