xx縣信訪維穩(wěn)工作經(jīng)驗交流材料

1、XXXX縣信訪維穩(wěn)工作經(jīng)驗交流材料縣信訪維穩(wěn)工作經(jīng)驗交流材料20XX年，XX縣委、縣政府認(rèn)真貫徹和執(zhí)行中央、省、市關(guān)于信訪工作的決策和部署，加強領(lǐng)導(dǎo)、轉(zhuǎn)變觀念、創(chuàng)新機制，解民難、排民憂，將大量的信訪問題化解在基層，解決在縣內(nèi)，全縣信訪工作呈現(xiàn)“一重視（各級黨政領(lǐng)導(dǎo)干部高度重視）二好轉(zhuǎn)（大信訪工作格局和群眾信訪秩序持續(xù)好轉(zhuǎn)）三提高（信訪辦結(jié)率、停訪息訴率和群眾滿意率提高）”的良好勢態(tài)。一、夯實基礎(chǔ)，開創(chuàng)信訪工作新局面一、夯實基礎(chǔ)，開創(chuàng)信訪

2、工作新局面各級主要黨政領(lǐng)導(dǎo)高度重視信訪工作，把信訪工作擺在重要位置來抓，著力夯實基礎(chǔ)工作，開創(chuàng)信訪工作新局面。一是排查開展常態(tài)化。推行“村每周，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、系統(tǒng)每半月排查上報”制度，重大節(jié)日和敏感時期實行24小時值班制度和零報告制度。對排查出的各類矛盾糾紛，分類登記，建立規(guī)范臺帳，并按月逐一盤點銷號，實現(xiàn)了矛盾糾紛排查調(diào)處工作層層落實、級級負(fù)責(zé)的良好態(tài)勢。20XX年，全縣共排查各類矛盾糾紛1214件，化解XX56件，及時、有效地將矛盾化解在基

3、層，人員穩(wěn)控在當(dāng)?shù)?。二是接訪辦訪規(guī)范化。進(jìn)一步規(guī)范接訪、辦訪程序，暢通信訪渠道，推動案結(jié)事了。全縣各級各部門黨政領(lǐng)導(dǎo)周一接待上訪群眾制度，黨政領(lǐng)導(dǎo)開門接訪、接受約訪和帶案下訪的制度，年初及時制定和公布，特護期工作日領(lǐng)導(dǎo)接訪方案提前7天告知群眾。在接訪辦訪全過程中，實施陽光作業(yè)，全方位接受群眾監(jiān)督。一年來，全縣各級領(lǐng)導(dǎo)班子共接待來訪群眾973批次2415人次，當(dāng)場答復(fù)、協(xié)調(diào)處理477件次，消除重大矛盾糾紛隱患91起，使影響全局的一批棘手問

4、題得到了及時處理。決，同時將領(lǐng)導(dǎo)干部的信訪工作績效納入個人任免和年度考核的范圍內(nèi)。堅持“矛盾糾紛小不出村（社區(qū)），大不出鄉(xiāng)鎮(zhèn)，重大信訪事項解決在縣內(nèi)”的思路，實施信訪責(zé)任倒查制度，落實主體責(zé)任，強化主體穩(wěn)控責(zé)任體系。XX、XXX兩鄉(xiāng)群眾因河道采砂糾紛問題，因相關(guān)責(zé)任單位處置不力，導(dǎo)致群眾兩次赴省上訪，縣委對2名負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的單位負(fù)責(zé)人調(diào)離原崗位，4名工作不力的分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行誡勉談話。三是抓質(zhì)量，強化督查督辦力度。為實現(xiàn)信訪事項“事事有回音

5、，件件有落實”的工作目標(biāo)，我們不斷加大信訪工作督查督辦力度，對XXX信訪問題、XX公路工程拖欠民工工資、涉軍群體要求解決待遇等19件重點信訪事項，縣兩辦督查室、縣穩(wěn)定辦和縣信訪局聯(lián)合組成工作督導(dǎo)組，進(jìn)行臺帳式跟蹤管理。8月XX日，延誤信訪事項辦理的XXX鄉(xiāng)政府在全縣被通報。9月19日，縣委、縣政府對信息不靈、工作責(zé)任不落實、穩(wěn)控不到位，造成多批次到市、赴省、進(jìn)京上訪的XXX鎮(zhèn)等4單位點名批評，在全縣引起強烈反響。三、把握重點，實現(xiàn)信訪工

6、作新突破三、把握重點，實現(xiàn)信訪工作新突破XX是人口大縣，也是信訪大縣，縣委、縣政府理清思路、把握形勢、明確任務(wù)，對信訪工作重點進(jìn)行了調(diào)整，切實增強了各級惠民安民的責(zé)任感和主動性，實現(xiàn)了信訪工作的新突破。一是以化解積案為突破口，促進(jìn)案結(jié)事了。為確保案結(jié)事了、息訴罷訪，破解重信重訪、非正常上訪等難題，我們堅持依法治理與人性化處理相結(jié)合，加大對越級上訪治理力度，特別是加強對信訪積案和上訪老戶的整治和化解工作力度，促進(jìn)了積案的化解和老戶的息訴罷