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文檔簡介
1、21世紀的全球化市場中,企業(yè)之間的競爭是供應鏈與供應鏈之間的競爭。如何建立科學、完善的供應鏈體系,是各企業(yè)一直在探索的。只有基于自己企業(yè)的深入研究,對標優(yōu)秀的標桿企業(yè),才能找到解決之路。威靈電機公司是美的集團下屬的一家公司,是家電用電機行業(yè)的龍頭企業(yè),面對行業(yè)的激烈競爭,以及美的集團內部經(jīng)營轉型的要求,原來的供應鏈體系已經(jīng)無法適應新的經(jīng)營要求,迫切需要在經(jīng)營轉型的同時,重構供應鏈體系。
本文基于威靈電機公司的供應鏈現(xiàn)狀,運用波
2、特五力模型對其行業(yè)競爭態(tài)勢進行了分析,進而指出威靈電機公司供應鏈在行業(yè)競爭中存在的不足,以及其供應鏈中存在的問題。然后,從公司組織架構調整入手,對生產(chǎn)管理部門的職能定位進行了重新調整。并通過與美芝壓縮機公司供應鏈的對標,對產(chǎn)銷銜接流程進行業(yè)務變革,建立了威靈電機公司的PSI(Production,Sales,Inventory)規(guī)劃體系。同時,通過型譜建立、精益物流改善、供應資源布局優(yōu)化、信息化建設等一系列業(yè)務變革的實施,重構了威靈電機
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