簡介：2018年9月綜合辦公室工作總結(jié)及2019年工作計劃綜合辦公室是公司總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理部門，是承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐，工作也千頭萬緒，有文書處理、檔案管理、文件批轉(zhuǎn)、人事管理、薪資管理、采購管理等。工作雖然繁雜瑣碎，綜合辦公室三名人員各司其職，分管行政、人事、采購工作，人員雖然很少，綜合辦公室人員工卻分工不分家，在工作上相互鼓勵，相互學(xué)習(xí)。過去的一年，綜合辦公室在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下，在全體員工的不懈努力下，各項工作有了一定的進(jìn)展，為XX年工作奠定了基礎(chǔ)，創(chuàng)造了良好的條件。為了總結(jié)經(jīng)驗、尋找差距，促進(jìn)部門各項工作再上一個臺階，現(xiàn)將XX年工作總結(jié)匯報如下。一、綜合辦公室行政管理工作認(rèn)真做好綜合辦公室的文件整理工作XX年1月至11月，按照公司要求擬定綜合性文件、報告96份；整理對外發(fā)文167份；整理外部收文125份，綜合辦公室已認(rèn)真做好相關(guān)文件的收、發(fā)、登記、分發(fā)、文件和督辦工作，以及對文件資料的整理存檔工作。2、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)，完善公司制度根據(jù)公司運行工作實際，協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)相繼完善了規(guī)章制度匯編、員工手冊等規(guī)章制度。通過這些制度，規(guī)范了公司員工的行為，增加了員工的責(zé)任心。3、完成公司資產(chǎn)變更、年審工商登記、組織機(jī)構(gòu)代碼證、資質(zhì)證書等工作由于公司發(fā)展需要，資產(chǎn)變更故需進(jìn)行變更工商登記。于XX年6月5日順利完成工商登記和組織機(jī)構(gòu)代碼證變更工作，為公司順利經(jīng)營打下基礎(chǔ)。于XX年9月完成資質(zhì)證書變更工作，為公司順利發(fā)展打下基礎(chǔ)。4、順利完成各項會議、接待工作對在公司召開的會議，會前做好簽到本、茶水、椅子、會議通知、車輛接送等各項準(zhǔn)備工作，保證會議按時召開。會后完成記錄報總經(jīng)理室。對在公司外召開的會議及接待，及時按照通知要求做好酒店、車輛等預(yù)定工作，并做好相關(guān)費用的結(jié)算工作。5、組織安排各項活動XX年綜合辦公室組織安排了各種形式的活動，得到了各部門、項目部的支持。元月份組織各部門、項目部員工參加抗雪救災(zāi)活動；4月份在指揮部領(lǐng)導(dǎo)下組織了公司團(tuán)員參加了植物認(rèn)養(yǎng)活動；5月份起組織全體員工向地震災(zāi)區(qū)捐款的活動，三次募捐共籌得善款一萬三千余元，物資若干；6月份組織員工參加迎奧運火炬方隊，為奧運圣火在合肥的順利傳遞貢獻(xiàn)了自己的力量，同期，組織各項目員工開展“從細(xì)節(jié)入手，提高服務(wù)質(zhì)量”大討論活動。二、綜合辦公室人事管理工作根據(jù)需要，及時做好人員招聘及現(xiàn)有人員潛力開發(fā)工作人員招聘是綜合辦公室人事管理工作中的重點，XX年隨著政務(wù)區(qū)各項配套設(shè)施的建成，物業(yè)基層人員處于一人難求的局面，為打破僵局，綜合辦公室采用多元化招聘手段，與勞務(wù)公司簽訂基層員工用工協(xié)議；與周邊街道辦事處聯(lián)系輸送街道轄區(qū)內(nèi)適齡人員。2月份，公司順利接管天鵝湖畔小區(qū)，綜合辦公室迎難而上，高效、及時的完成了小區(qū)基本人員配置。截止11月份，公司目前在崗人員941人。人力資源的招聘與配置，不單純是開幾場招聘會如此簡單。要按照既定組織架構(gòu)和各部門各職位工作分析來招聘人才滿足公司運營需求。也就是說，盡可能地節(jié)約人力成本，盡可能地使人盡其才，并保證組織高效運轉(zhuǎn)是人力資源的配置原則。所以，在達(dá)成目標(biāo)過程中，今后將對各部門的人力需求進(jìn)行必要的分析與控制。力爭使人事招聘與配置工作做到三點滿足需求、保證儲備、謹(jǐn)慎招聘。2、提高員工綜合素質(zhì)，積極展開各項培訓(xùn)為了提高員工的服務(wù)意識、競爭意識、創(chuàng)新意識，綜合辦公室積極開展員工培訓(xùn)工作。5月份邀請皖建培訓(xùn)學(xué)校對天鵝湖畔新入職人員進(jìn)行物業(yè)知識培訓(xùn)，同時向相關(guān)學(xué)習(xí)人員發(fā)放了物業(yè)上崗證。9月份邀請上海浦江物業(yè)公司的總工程師江群、10份月邀請市消防支隊的謝科長對公司相關(guān)人員進(jìn)行消防監(jiān)控方面的知識培訓(xùn)。另，多次組織相關(guān)員工參加跟自身業(yè)務(wù)知識有關(guān)的培訓(xùn)，促進(jìn)了公司員工理論知識的提高，自身素質(zhì)得到一定程度的改善?！?】

簡介：2018年4月政協(xié)辦公室工作總結(jié)范文201X年，區(qū)政協(xié)辦公室在區(qū)政協(xié)黨組和主席會議的領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真貫徹“三個代表”重要思想和XX屆三中、四中全會精神，按照“踐行‘三個代表’，推進(jìn)‘三化’建設(shè)，實現(xiàn)三個服務(wù)”的指導(dǎo)思想，緊緊圍繞區(qū)委的工作中心，積極履行政協(xié)職能，努力增強(qiáng)主動性和創(chuàng)造性，各項工作全面上水平，服務(wù)質(zhì)量整體上臺階，較好地發(fā)揮了參謀助手和綜合協(xié)調(diào)作用，為更好地發(fā)揮政協(xié)職能，促進(jìn)全區(qū)“三個文明”協(xié)調(diào)發(fā)展做出了積極貢獻(xiàn)，區(qū)政協(xié)辦公室工作總結(jié)。201X年工作目標(biāo)完成情況重點目標(biāo)全年組織調(diào)研3次，進(jìn)行專題協(xié)商3次，各專委開展視察活動12次，各工委結(jié)合本地區(qū)實情共開展視察24次漢南政協(xié)全年共出刊15期六屆二次會議以來，共收到委員提案59件，經(jīng)審查立案56件，提案回復(fù)率100。201X年，區(qū)政協(xié)辦公室被市政協(xié)評為調(diào)研先進(jìn)單位，大力發(fā)展我區(qū)農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)的思考與建議、落實科學(xué)發(fā)展觀，推進(jìn)教育體制改革，為漢南全面建設(shè)小康社會注入強(qiáng)大動力兩篇調(diào)研材料分獲市政協(xié)調(diào)研論文一、三等獎。特色目標(biāo)全年開展走訪委員活動2次，共收集整理涉及“三農(nóng)”、招商引資和經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境、社會發(fā)展、城建、城管、交通、社會治安、社區(qū)管理等領(lǐng)域的意見、建議40條，以委員之聲專刊送達(dá)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)部門全年向市政協(xié)提供社情民意40余條，編寫信息文稿22篇，被錄用22篇?！爸醒虢?jīng)濟(jì)工作會議振奮人心”、“防治血吸蟲，任重而道遠(yuǎn)”、“新型農(nóng)村合作醫(yī)療在運行中要實行動態(tài)管理”的信息被上報全國政協(xié)“中央1號文件頒發(fā)后農(nóng)村出現(xiàn)的新情況及對策”的政協(xié)信息得到省委副書記鄧道坤的批示辦公室信息員被評為市政協(xié)優(yōu)秀信息員。掛點目標(biāo)對口聯(lián)系紗帽街陡埠村，配合紗帽街黨委，認(rèn)真、深入地抓好小康建設(shè)的各項工作。積極籌措資金4萬余元，為陡埠村鋪設(shè)了一條長1100米的碎石路，給該村群眾辦了一件實事。招商引資目標(biāo)全年完成招商引資500余萬元，引資成績顯著。與此同時，正在積極進(jìn)行實體型項目入駐漢南的引進(jìn)工作。共性目標(biāo)認(rèn)真貫徹執(zhí)行“四個優(yōu)先”的原則，積極參與改軟工作認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，政協(xié)機(jī)關(guān)干部無違法違紀(jì)問題認(rèn)真開展領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍“四化”建設(shè)，整個班子民主、團(tuán)結(jié)注重加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨建工作，區(qū)政協(xié)機(jī)關(guān)黨支部被區(qū)委區(qū)直機(jī)關(guān)工委授予先進(jìn)黨支部積極完成文明創(chuàng)建、信息信訪、統(tǒng)戰(zhàn)等工作。“一票否決”目標(biāo)無一、求真務(wù)實，創(chuàng)造性地履行各項職能一充分發(fā)揮辦公室的參謀助手作用，圍繞政協(xié)工作要點搞好服務(wù)收集、調(diào)查研究等技能，使辦公室干部努力成為能夠適應(yīng)不同工作的“多面手”。二是注重學(xué)習(xí)方式的靈活性。采取集體學(xué)與自學(xué)相結(jié)合，定期學(xué)與平時學(xué)相結(jié)合，專題討論與主題輔導(dǎo)相結(jié)合，激發(fā)干部的學(xué)習(xí)熱情。特別是對辦公室?guī)酌贻p工作人員，采取一幫一、一帶一的重點訓(xùn)練和幫助，使新同志逐漸適應(yīng)了工作崗位的需要。三是注重學(xué)習(xí)效果的實效性。通過制定學(xué)習(xí)計劃、保障學(xué)習(xí)時間、檢查學(xué)習(xí)心得等措施，辦公室內(nèi)部學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)微機(jī)蔚然成風(fēng)，工作人員整體素質(zhì)不斷提高。二抓建章立制，促進(jìn)各項工作規(guī)范運行。在總結(jié)辦公室工作規(guī)律和經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，通過認(rèn)真討論，多方征求意見，明確了工作程序，健全了工作制度，使辦公室各項工作便于操作，便于管理，有章可循。一是劃分崗位職責(zé)。對每位機(jī)關(guān)干部的職責(zé)任務(wù)、目標(biāo)要求進(jìn)行量化分解，切實做到平時分工明確，任務(wù)具體，各盡其職，各負(fù)其責(zé)忙時有人牽頭，相互協(xié)作，共同上手，重點突破，使辦公室各項工作既有分工，又有協(xié)作，始終保持高效快速有序運轉(zhuǎn)。二是規(guī)范工作程序。對會務(wù)、行文、調(diào)研、機(jī)要、接待等工作程序作了詳細(xì)的規(guī)定，避免工作的隨意性和盲目性，減少了工作紕漏。三是健全規(guī)章制度。出臺了值班、財務(wù)管理、車輛管理等多項工作制度，并嚴(yán)格按制度管理，使各項工作效率明顯加快，服務(wù)質(zhì)量明顯提高。三抓隊伍建設(shè)，營造創(chuàng)業(yè)育人的工作氛圍。堅持憑實績論獎懲、以公論看干部，調(diào)動了干部職工的工作積極性，使辦公室形成了不計名利、任勞任怨、奮發(fā)向上、爭創(chuàng)一流的濃厚氛圍。一是積極培養(yǎng)年輕干部。大膽使用年輕干部，主動給他們出題目、壓擔(dān)子，提高其在工作中早挑大梁、獨擋一面的能力。二是引導(dǎo)干部樹立良好的服務(wù)觀念。堅持以制度管事、用情感管心，使辦公室全體工作人員普遍感到雖然工作辛苦，但心情舒暢雖然清貧，但感覺充實雖然工作難度大，但有擰住一根繩、下定一條心克服困難的決心。三是加強(qiáng)黨的建設(shè)凝聚人心。本辦黨支部緊密配合辦公室的工作部署，堅持“三會一課”制度，增強(qiáng)了機(jī)關(guān)黨建工作的凝聚力。認(rèn)真做好農(nóng)村幫扶工作，是辦公室一項重要工作職責(zé)。按照區(qū)委對農(nóng)村小康建設(shè)的總體要求，今年我辦駐點紗帽街陡埠村，辦公室領(lǐng)導(dǎo)對聯(lián)系點工作高度重視，將其列入重要議事日程，先后多次召開專題會議對駐村工作進(jìn)行安排部署，使小康工作取得明顯成效。同時，辦公室積極籌措資金4萬余元，為陡埠村鋪設(shè)了一條長1100米的碎石路，給該村群眾辦了一件實事。去年，本會積極開展招商引資工作，引資成績顯著。與此同時，正在積極進(jìn)行實體型項目入駐漢南的引進(jìn)工作，用實際行動與全區(qū)人民一道共同促進(jìn)漢南經(jīng)濟(jì)的發(fā)展。總之，201X年我辦在全體工作人員的努力下，取得了一定的工作成績。在今后的工作中，我們將進(jìn)一步加強(qiáng)隊伍建設(shè)，全面提升人員素質(zhì)，增強(qiáng)辦公室人員的大局意識、創(chuàng)新意識、責(zé)任意識、奉獻(xiàn)意識、服務(wù)意識和效率意識，努力推動辦公室各項工作再上新臺階。

簡介：2019年2月機(jī)關(guān)單位辦公室工作計劃主要內(nèi)容1做好單位日常文件接收、登記、整理、歸檔和編號工作，每月將該月文件及時錄入目錄，方便管理2填寫單位各類工作臺帳單位工作大事記、單位會議記錄、安全會議記錄等3報送單位本月各項工作信息4規(guī)范單位辦公制度，梳理、整理、完善各項規(guī)章制度5結(jié)合全年各項學(xué)習(xí)任務(wù)，制定涉及思想政治、專業(yè)知識、法律法規(guī)、安全生產(chǎn)、計劃生育、民族團(tuán)結(jié)等各方面的學(xué)習(xí)計劃，并制定學(xué)習(xí)筆記檢查制度，按季度檢查單位職工學(xué)習(xí)筆記情況6梳理、制定和完善單位平安建設(shè)、黨建、黨風(fēng)廉政建設(shè)、民主評議政風(fēng)行風(fēng)、XX普法、依法行政、精神文明、應(yīng)急管理、安全生產(chǎn)等各方面領(lǐng)導(dǎo)小組和工作計劃開展四型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動，有創(chuàng)建計劃、具體目標(biāo)、實施方案。大事記、單位會議記錄、安全會議記錄等7開展城鄉(xiāng)結(jié)對子聯(lián)動共建活動、公開服務(wù)承諾制活動，有創(chuàng)建目標(biāo)，有具體措施，進(jìn)行公示8向組織部報送XX年全年干部培訓(xùn)和教育計劃9安排單位元旦、春節(jié)期間的安全值班工作1對XX年全年單位檔案進(jìn)行分類、整理、編號、裝訂2做好單位日常文件接收、登記、整理、歸檔和編號工作，每月將該月文件及時錄入目錄，方便管理3填寫單位各類工作臺帳單位工作大事記、單位會議記錄、安全會議記錄等4報送單位本月各項工作信息5清理建設(shè)項目環(huán)境影響審批工作中需補(bǔ)辦環(huán)境影響報告表書的單位名錄，并要求其辦理相關(guān)手續(xù)6做好污染源動態(tài)更新和排污申報工作8開展公民道德建設(shè)月活動，針對制定實施方案和工作計劃，并組織座談會和專題講座，認(rèn)真總結(jié)活動，及時上報相關(guān)信息。1做好單位日常文件接收、登記、整理、歸檔和編號工作，每月將該月文件及時錄入目錄，方便管理2填寫單位各類工作臺帳單位工作大事記、單位會議記錄、安全會議記錄等3報送單位本月各項工作信息4針對憲法法律宣傳月活動，制定工作計劃、實施方案，做好活動安排、活動總結(jié)等各項工作，同時準(zhǔn)備宣傳所需的資料，安排宣傳人員和時間5安排清明節(jié)和五一勞動節(jié)期間單位安全值班工作6報送XX年第1季度新疆自治區(qū)建設(shè)項目環(huán)評審批情況季報表1做好單位日常文件接收、登記、整理、歸檔和編號工作，每月將該月文件及時錄入目錄，方便管理2填寫單位各類工作臺帳單位工作大事記、單位會議記錄、安全會議記錄等3報送單位本月各項工作信息4開展民族團(tuán)結(jié)教育月活動，針對活動準(zhǔn)備相關(guān)活動計劃、實施方案、活動總結(jié)及相關(guān)圖片資料，制作相關(guān)內(nèi)容的宣傳板報5準(zhǔn)備65世界環(huán)境日活動資料，針對不同人群制定相應(yīng)宣傳計劃，準(zhǔn)備宣傳資料書3月當(dāng)月總結(jié)一季度各項工作，對發(fā)現(xiàn)的問題及時加以整改開展公民道德建設(shè)月活動要結(jié)合實際，創(chuàng)新形式宣傳活動要采用多種方式，靈活運用宣傳載體，針對不同宣傳對象，制定宣傳計劃落實各項制度，建立長效機(jī)制，樹立良好作風(fēng)，充實知識，提高認(rèn)識完成任務(wù)4月當(dāng)月完成任務(wù)

簡介：2019學(xué)生會辦公室工作計劃范文在大家的忙碌中，結(jié)束了XX年，迎來了新的XX年，在全體辦公室成員的奮斗努力下，我部門的各項工作得到順利的開展，新的一年到來，回顧過去的一年，我們還有許多不足的地方，本著不斷探索的，求實創(chuàng)新的精神，對明年新學(xué)年有新的開始，對明年的工作進(jìn)行計劃，更好的指導(dǎo)工作。第一，作為學(xué)生會部門，我們是學(xué)院廣大同學(xué)選舉出來的，代表廣大同學(xué)的利益，為同學(xué)著想，為同學(xué)服務(wù)幫他們解決困難時我的職責(zé)，我們要融入大家的生活中，主動了解大家的實際困難，還有對學(xué)院的想法，為大家解決困難，架起學(xué)校與學(xué)生間溝通的橋梁。只有為大家解決實際的問題，我們接下來的工作再能更好的開展。第二，作為學(xué)院辦公室，我們起到的作用是協(xié)調(diào)的作用，負(fù)責(zé)個部門活動經(jīng)費，還有學(xué)生干部的考核，監(jiān)管工作。其中，協(xié)調(diào)各學(xué)生會部門使我們的重點工作，應(yīng)該作為我們以后工作的中心。同時多組織學(xué)生會內(nèi)部的活動，通過活動相互團(tuán)結(jié)起來，通過活動培養(yǎng)大家的感情，豐富大家的業(yè)余生活的同時也加強(qiáng)了各部門之間的友誼，為以后學(xué)生會工作能順利的開展起到關(guān)鍵性的作用。第三，做好后勤保障工作，學(xué)校每個學(xué)期的活動很多，合理的后勤保障，有利于活動的順利開展，同時也要積極幫助配合其他部門。團(tuán)結(jié)起來，為明年的工作做好保障工作。在接下來的工作總，我們還要加強(qiáng)與學(xué)院外活動的開展，與其他部門一起組織開展課外活動，如，志愿者活動等社會公益活動，培養(yǎng)學(xué)生公德心，提高學(xué)生思想道德品質(zhì)的同時，也弘揚了我校優(yōu)良的校園文化。起到重要的宣傳作用。XX年是一個新的開始，在接下來的工作中，不管再苦再累，我們都要認(rèn)真的完成，大家選舉我們是對我們的信任，做好辦公室工作計劃，對于我們XX年一年的工作都有總要的意義，大家要牢記我們的宗旨，為廣大的學(xué)生服務(wù)，以學(xué)生的利益為中心，希望我們XX年能更上一層樓。2019學(xué)生會辦公室工作計劃范文在大家的忙碌中，結(jié)束了XX年，迎來了新的XX年，在全體辦公室成員的奮斗努力下，我部門的各項工作得到順利的開展，新的一年到來，回顧過去的一年，我們還有許多不足的地方，本著不斷探索的，求實創(chuàng)新的精神，對明年新學(xué)年有新的開始，對明年的工作進(jìn)行計劃，更好的指導(dǎo)工作。第一，作為學(xué)生會部門，我們是學(xué)院廣大同學(xué)選舉出來的，代表廣大同學(xué)的利益，為同學(xué)著想，為同學(xué)服務(wù)幫他們解決困難時我的職責(zé)，我們要融入大家的生活中，主動了解大家的實際困難，還有對學(xué)院的想法，為大家解決困難，架起學(xué)校與學(xué)生間溝通的橋梁。只有為大家解決實際的問題，我們接下來的工作再能更好的開展。第二，作為學(xué)院辦公室，我們起到的作用是協(xié)調(diào)的作用，負(fù)責(zé)個部門活動經(jīng)費，還有學(xué)生干部的考核，監(jiān)管工作。其中，協(xié)調(diào)各學(xué)生會部門使我們的重點工作，應(yīng)該作為我們以后工作的中心。同時多組織學(xué)生會內(nèi)部的活動，通過活動相互團(tuán)結(jié)起來，通過活動培養(yǎng)大家的感情，豐富大家的業(yè)余生活的同時也加強(qiáng)了各部門之間的友誼，為以后學(xué)生會工作能順利的開展起到關(guān)鍵性的作用。第三，做好后勤保障工作，學(xué)校每個學(xué)期的活動很多，合理的后勤保障，有利于活動的順利開展，同時也要積極幫助配合其他部門。團(tuán)結(jié)起來，為明年的工作做好保障工作。在接下來的工作總，我們還要加強(qiáng)與學(xué)院外活動的開展，與其他部門一起組織開展課外活動，如，志愿者活動等社會公益活動，培養(yǎng)學(xué)生公德心，提高學(xué)生思想道德品質(zhì)的同時，也弘揚了我校優(yōu)良的校園文化。起到重要的宣傳作用。XX年是一個新的開始，在接下來的工作中，不管再苦再累，我們都要認(rèn)真的完成，大家選舉我們是對我們的信任，做好辦公室工作計劃，對于我們XX年一年的工作都有總要的意義，大家要牢記我們的宗旨，為廣大的學(xué)生服務(wù)，以學(xué)生的利益為中心，希望我們XX年能更上一層樓。

簡介：20182019學(xué)年辦公室主任工作總結(jié)范文XXXX學(xué)年辦公室主任工作總結(jié)本學(xué)期我仍擔(dān)任我系團(tuán)總支辦公室主任一職，雖然是同樣的職位、類似的工作，但隨著時間的推移和一起工作人員的變動，使得我有了更進(jìn)一步的成長?；厩闆r我們辦公室本學(xué)期的成員有主任一名，副主任兩名，干事十名。副主任張偉，工作態(tài)度認(rèn)真，也能很好的與其他成員相處；武麗茹活力較強(qiáng)，創(chuàng)新思維較強(qiáng)；干事中有07、08、09級的，郜玉芬的工作認(rèn)真，幫助較大；呂娜雖然年齡小，但是仍熱忱對待工作；張永濤在工作中能夠合理利用身邊的資源，且踏實能干；趙紅松平時活潑，給辦公室的所有成員帶來了歡樂，在組織活動過程中也是經(jīng)驗豐富的。其余6名是09級的新干事以下再介紹。工作情況1、招新工作及介紹新干事在新學(xué)期伊始，我們辦公室與團(tuán)總支同步開展了招新工作。這次的選拔，由于報名辦公室的同學(xué)比較多，我們盡量每個專業(yè)都有，并且選賢任能，從中優(yōu)中選優(yōu)，最后接納了6名新干事，他們分別是杜勇剛、曹帥、紀(jì)幸樂、王麗娜、譚冬濤和孫珺瑜。在本學(xué)期的活動中，由于大一的同學(xué)在西區(qū)，所以，他們在新學(xué)期也起到了積極影響力。而且，他們還各有所長杜勇剛踏實、也比較注意工作中與他人的溝通，達(dá)到資源的充分利用；曹帥活潑、注重工作過程中的細(xì)節(jié)；紀(jì)幸樂文采較好；王麗娜在工作中也比較注意與他人的合作；譚冬濤擅長操作電腦；孫珺瑜踏實、工作無怨言。2、為我院的品牌活動創(chuàng)建的工作貢獻(xiàn)自己的一份力其次是協(xié)助團(tuán)總支書記曹老師申報我院的品牌活動創(chuàng)建的工作，在期間，我學(xué)會了如何寫正規(guī)的項目申報書和申報材料，以及項目答辯PPT，本來以為這些工作自己都會了，但實際工作過程中卻發(fā)現(xiàn)，會做和做得更好更完善是有很大區(qū)別的。在此，我很感謝曹老師對我的信任，將這么重要的工作交給我，也給了我一次成長的機(jī)會。3、“大學(xué)生情感訪談”活動的成功舉辦20182019學(xué)年辦公室主任工作總結(jié)范文XXXX學(xué)年辦公室主任工作總結(jié)本學(xué)期我仍擔(dān)任我系團(tuán)總支辦公室主任一職，雖然是同樣的職位、類似的工作，但隨著時間的推移和一起工作人員的變動，使得我有了更進(jìn)一步的成長?；厩闆r我們辦公室本學(xué)期的成員有主任一名，副主任兩名，干事十名。副主任張偉，工作態(tài)度認(rèn)真，也能很好的與其他成員相處；武麗茹活力較強(qiáng)，創(chuàng)新思維較強(qiáng)；干事中有07、08、09級的，郜玉芬的工作認(rèn)真，幫助較大；呂娜雖然年齡小，但是仍熱忱對待工作；張永濤在工作中能夠合理利用身邊的資源，且踏實能干；趙紅松平時活潑，給辦公室的所有成員帶來了歡樂，在組織活動過程中也是經(jīng)驗豐富的。其余6名是09級的新干事以下再介紹。工作情況1、招新工作及介紹新干事在新學(xué)期伊始，我們辦公室與團(tuán)總支同步開展了招新工作。這次的選拔，由于報名辦公室的同學(xué)比較多，我們盡量每個專業(yè)都有，并且選賢任能，從中優(yōu)中選優(yōu)，最后接納了6名新干事，他們分別是杜勇剛、曹帥、紀(jì)幸樂、王麗娜、譚冬濤和孫珺瑜。在本學(xué)期的活動中，由于大一的同學(xué)在西區(qū)，所以，他們在新學(xué)期也起到了積極影響力。而且，他們還各有所長杜勇剛踏實、也比較注意工作中與他人的溝通，達(dá)到資源的充分利用；曹帥活潑、注重工作過程中的細(xì)節(jié)；紀(jì)幸樂文采較好；王麗娜在工作中也比較注意與他人的合作；譚冬濤擅長操作電腦；孫珺瑜踏實、工作無怨言。2、為我院的品牌活動創(chuàng)建的工作貢獻(xiàn)自己的一份力其次是協(xié)助團(tuán)總支書記曹老師申報我院的品牌活動創(chuàng)建的工作，在期間，我學(xué)會了如何寫正規(guī)的項目申報書和申報材料，以及項目答辯PPT，本來以為這些工作自己都會了，但實際工作過程中卻發(fā)現(xiàn)，會做和做得更好更完善是有很大區(qū)別的。在此，我很感謝曹老師對我的信任，將這么重要的工作交給我，也給了我一次成長的機(jī)會。3、“大學(xué)生情感訪談”活動的成功舉辦

簡介：2018賓館辦公室工作總結(jié)暨2019年工作計劃范文XX年辦公室在賓館經(jīng)理部的正確帶領(lǐng)下，在各部門的大力支持下，按照年初制定的工作計劃，以為經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)和各部門服務(wù)為根本原則，積極開展工作，總結(jié)半年來的主要工作有一、綜合協(xié)調(diào)方面及時上傳下達(dá)經(jīng)理部的各項工作任務(wù)，協(xié)調(diào)溝通任務(wù)中出現(xiàn)的各種問題，并及時向經(jīng)理部反饋工作落實情況；做好了賓館的外聯(lián)業(yè)務(wù)單位的聯(lián)系和銜接，并按時完成了旅游局、調(diào)查局、衛(wèi)生局等單位的報表的報送；對賓館所有總結(jié)、講話、員工檔案、制度等進(jìn)行了歸類存檔。二、車輛管理方面首先保證了經(jīng)理部領(lǐng)導(dǎo)和各部門人員的安全用車，定期對車輛進(jìn)行維修和保養(yǎng)，做到了無病車運行，無險車運行。及時清理車輛衛(wèi)生做到了車輛的干凈舒適，嚴(yán)格按照百公里耗油量進(jìn)行考核，使用油量和行駛里程做到了統(tǒng)一，車輛的加油和維修都做到了至少2人以上同時管理，杜絕了一切不良漏洞。三、倉庫管理方面按照倉庫物料存放的要求進(jìn)行了合理的儲存，做到了日清月結(jié)，對所購原料進(jìn)行了嚴(yán)格的檢查，把好了驗收關(guān)，對所購原料進(jìn)行了分類存放，對倉庫的冷庫進(jìn)行了定期的除霜，定期對倉庫物料進(jìn)行盤點，做到了帳貨相符。四、工作紀(jì)律和學(xué)習(xí)方面積極參加賓館組織的各項學(xué)習(xí)活動，涉及到辦公室準(zhǔn)備的材料，做到了精心查找，精心準(zhǔn)備。部門員工按要求做了學(xué)習(xí)筆記，并通過相互討論研究做到了學(xué)以致用。在部門組織的學(xué)習(xí)活動中，認(rèn)真學(xué)習(xí)了賓館的規(guī)章制度，并要求部門員工嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度。通過對辦公室XX年工作進(jìn)行回顧總結(jié)，激勵鞭策著辦公室繼續(xù)做好明年工作，重點抓好以下幾方面一、服務(wù)工作新穎化服務(wù)職能是辦公室工作的重中之重，為了做好各項服務(wù)工作，服務(wù)工作要實現(xiàn)三大轉(zhuǎn)變一是從被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的工作突發(fā)性、偶然性、被動性強(qiáng)。因而，對待各項工作，要未雨綢繆，以工作的超前性、預(yù)見性增加工作的主動性。二是實現(xiàn)單一服務(wù)向全面服務(wù)、超前服務(wù)轉(zhuǎn)變。辦公室的服務(wù)要加強(qiáng)服務(wù)的全面性和超前性。三是實現(xiàn)一般服務(wù)向優(yōu)質(zhì)服務(wù)、精品服務(wù)轉(zhuǎn)變。堅持以服務(wù)為”天職”，以熱情高昂的精神為經(jīng)理部和各部門服務(wù)。二、自身學(xué)習(xí)經(jīng)?；k公室工作人員首先加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，重點加強(qiáng)對馬列主義、毛澤東思想、鄧?yán)碚撘约翱茖W(xué)發(fā)展觀等一系列重要論述的學(xué)習(xí)，以此樹立正確的人身觀、價值觀。二是加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，涉及到工作自身所需的業(yè)務(wù)知識，例如公文寫作知識、駕駛理論知識等相關(guān)內(nèi)容要利用業(yè)余時間經(jīng)常學(xué)、經(jīng)常練。只有通過有計劃、有針對、有措施的學(xué)習(xí)，才能提高辦公室人員的政治素質(zhì)，業(yè)務(wù)能力，才能干好工作。2017年辦公室秘書工作總結(jié)范文2017年度辦公室秘書工作總結(jié)范文優(yōu)秀辦公室秘書工作總結(jié)范例2017辦公室秘書科工作總結(jié)范本精選辦公室秘書工作總結(jié)

簡介：武漢市水務(wù)局政府信息公開申請表姓名工作單位證件名稱證件號碼聯(lián)系電話郵政編碼聯(lián)系地址傳真公民電子郵箱名稱組織機(jī)構(gòu)代碼法定代表人聯(lián)系人姓名聯(lián)系人電話傳真聯(lián)系地址法人其它組織電子郵箱申請人信息申請時間所需信息的內(nèi)容描述所需信息的用途所需信息情況獲取信息的方式（可選）□電子郵件□傳真□自行領(lǐng)取備注

簡介：招商招商銀行重行重慶分行新分行新辦公樓工程公樓工程安全文明施工安全文明施工監(jiān)理實施細(xì)則細(xì)則一、工程概況一、工程概況分行辦公大樓總建筑面積為約20000M2，其中本次精裝修工程面積約12500M2，接房為清水房，地下2層，其中金庫計劃設(shè)置在負(fù)2層，車庫為300個左右，地上8層，裙樓部分的8層全部裝修，主樓地上3層，本次第一層不裝修，2、3層簡裝修，并且A2不納入方案設(shè)計階段。1樓考慮布置分行營業(yè)部的營業(yè)大廳，三樓為信息技術(shù)部（機(jī)房）初步考慮七樓為會議中心，8樓為廚房，行政部。其余樓層為辦公空間。二、二、編制依據(jù)制依據(jù)1相關(guān)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、質(zhì)量驗收規(guī)范。2建設(shè)工程監(jiān)理規(guī)范（GB503192000）3委托監(jiān)理合同、施工承包合同。4本工程的監(jiān)理規(guī)劃。5施工圖設(shè)計文件（包括圖紙會審紀(jì)要、設(shè)計交底文件及設(shè)計變更文件等）6已審查批準(zhǔn)的施工組織設(shè)計或?qū)ｍ検┕し桨浮?建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例、重慶市建設(shè)工程安全監(jiān)理實施細(xì)則8其他相關(guān)文件資料。三、安全三、安全監(jiān)理工作目理工作目標(biāo)、重點、重點對大型工程項目、或工程量不大，但施工安全風(fēng)險較大的工程項目，在施工現(xiàn)場建立專門的安全監(jiān)理機(jī)構(gòu)，配備專職安全監(jiān)理工程師，實施安全監(jiān)理。對中型工程項目，在施工現(xiàn)場配備專職安全監(jiān)理工程師，實施安全監(jiān)理。對小型工程項目，由總監(jiān)理工程師負(fù)責(zé)實施安全監(jiān)理。2、相關(guān)制度施工組織設(shè)計（方案）審查制度、現(xiàn)場巡視檢查制度、安全監(jiān)理工作記錄制度等。五、安全五、安全監(jiān)理工作要點理工作要點（一）預(yù)控要點1、安全生產(chǎn)（1）在審查勘察、設(shè)計文件時，發(fā)現(xiàn)不滿足有關(guān)法律、法規(guī)、強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)的規(guī)定，或存在較大施工安全風(fēng)險時，應(yīng)及時向建設(shè)單位、施工單位提出。（2）工程開工前應(yīng)審查施工單位報驗的施工組織設(shè)計中安全技術(shù)措施或?qū)ｍ検┕し桨?，是否符合工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)及建筑施工有關(guān)的安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范；審查危險性較大的分部分項工程的專項施工方案專家論證的資料及手續(xù)是否齊全。（3）審查總包單位、專業(yè)分包單位和勞務(wù)分包單位的資質(zhì)，安全生產(chǎn)許可證；審查項目經(jīng)理、專職安全員的安全生產(chǎn)考核合格證書；審查電工、焊工、架子工、起重機(jī)械工、塔吊司機(jī)及指揮人員、爆破工等特種

簡介：2019辦公室秘書個人工作計劃2017年是分公司實施趕超對手的第二年，也是出成果的關(guān)鍵年，針對公司發(fā)展的目標(biāo)將把加強(qiáng)和提高自身的綜合素質(zhì)和能力、不斷求新求變做為服務(wù)于公司拓展的宗旨。一、起草公司領(lǐng)導(dǎo)講話、報告，快速而詳細(xì)的記錄領(lǐng)導(dǎo)講話，并及時的以書面形式系統(tǒng)而準(zhǔn)確的整理出來工作匯報、工作計劃、工作總結(jié)和以公司名義上報下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件等，要把事情盡量做得系統(tǒng)并且全面，并對過程給予詳細(xì)記載，在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。二、收集、匯總公司綜合性行政工作計劃、總結(jié)等材料，并加以集中分類管理。材料一定記得要準(zhǔn)備好電子版和紙質(zhì)版兩份，以備不時之需。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面，也不斷深化了解相關(guān)法規(guī)政策，在具體工作時將其用活用好并用更加細(xì)致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關(guān)準(zhǔn)備工作，加強(qiáng)與各方面的溝通與合作，建立起良好的伙伴關(guān)系，進(jìn)一步提高各類活動給公司帶來的效益，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)謀求與其更加長遠(yuǎn)的發(fā)展空間。在工作期間呢，，制定詳盡的工作計劃表，讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。四、掌握好尺度，運用好政策從嚴(yán)謹(jǐn)出發(fā)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司公文的審核把關(guān)工作。五、進(jìn)一步加強(qiáng)公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。六、針對領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，將以精、細(xì)、準(zhǔn)為原則同時迅速的辦理好。2019辦公室秘書個人工作計劃2017年是分公司實施趕超對手的第二年，也是出成果的關(guān)鍵年，針對公司發(fā)展的目標(biāo)將把加強(qiáng)和提高自身的綜合素質(zhì)和能力、不斷求新求變做為服務(wù)于公司拓展的宗旨。一、起草公司領(lǐng)導(dǎo)講話、報告，快速而詳細(xì)的記錄領(lǐng)導(dǎo)講話，并及時的以書面形式系統(tǒng)而準(zhǔn)確的整理出來工作匯報、工作計劃、工作總結(jié)和以公司名義上報下發(fā)的有關(guān)文件、來往函信件等，要把事情盡量做得系統(tǒng)并且全面，并對過程給予詳細(xì)記載，在方便回查的同時更避免了錯誤的發(fā)生。二、收集、匯總公司綜合性行政工作計劃、總結(jié)等材料，并加以集中分類管理。材料一定記得要準(zhǔn)備好電子版和紙質(zhì)版兩份，以備不時之需。在擬定、修改和審核公司性規(guī)章制度方面，也不斷深化了解相關(guān)法規(guī)政策，在具體工作時將其用活用好并用更加細(xì)致規(guī)范的態(tài)度來加以對待。三、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好辦公會議及全公司性行政會議、大型綜合性活動的有關(guān)準(zhǔn)備工作，加強(qiáng)與各方面的溝通與合作，建立起良好的伙伴關(guān)系，進(jìn)一步提高各類活動給公司帶來的效益，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)謀求與其更加長遠(yuǎn)的發(fā)展空間。在工作期間呢，，制定詳盡的工作計劃表，讓工作開展起來條理清晰、僅僅有條。四、掌握好尺度，運用好政策從嚴(yán)謹(jǐn)出發(fā)，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好公司公文的審核把關(guān)工作。五、進(jìn)一步加強(qiáng)公司公文的簽收、登記、傳送、催辦、歸檔及保密等管理工作。六、針對領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，將以精、細(xì)、準(zhǔn)為原則同時迅速的辦理好。

簡介：打造共建共治共享的社會治理格局打造共建共治共享的社會治理格局讓平安成為暖心名片（新時代新氣象新作為）本報記者本報記者馬躍峰馬躍峰人民日報（2017年12月15日02版）老爹和一群狗，曾是宋志軍全部的牽掛。不料，自從他酒后傷人進(jìn)了看守所，爹病逝，狗走失。等回到家，他怨天尤人，怪旁人見危不救，要上訪“討個說法”。宋志軍所在的河南省駐馬店市西平縣，是全國社會心理服務(wù)體系建設(shè)試點縣。縣里派二級心理咨詢師李超來到宋家?！霸鹤与m破，但干干凈凈；主人頹廢，但種的一畦菜，綠油油透著生機(jī)?！崩畛贿吙矗贿呝?，說得宋志軍的臉漸漸“陰轉(zhuǎn)晴”。緊接著，李超兩次登門解心結(jié)，村里又幫著張羅找工作。宋志軍的話多了，笑也多了?！靶睦碜稍?nèi)绱河隄櫺?。”西平縣設(shè)立304個工作站，培養(yǎng)700多名咨詢師，開展心理疏導(dǎo)，化解心理癥結(jié)?！白鲞@件事，干部一開始心有疑慮?！瘪v馬店市委政法委書記孫巍峰說，“黨的十九大報告中‘加強(qiáng)社會心理服務(wù)體系建設(shè)，培育自尊自信、理性平和、積極向上的社會心態(tài)’的明確表述，讓我們統(tǒng)一了思想，信心倍增”黨的十九大報告闡明了社會治理一系列帶有方向性、根本性的重大問題，明確提出打造共建共治共享的社會治理格局。圍繞新目標(biāo)新要求，各地各部門深入推進(jìn)社會治理理念思路、體制機(jī)制、方法手段創(chuàng)新，著力提高社會治理社會化、法治化、智能化、專業(yè)化水平，增強(qiáng)人民群眾的安全感和滿意度，擦亮“平安”這張暖心名片。創(chuàng)新治理體制，多元主體互動這段時間，上海市徐匯區(qū)虹梅街道黨工委書記蒲亞鵬的主要精力用在了社區(qū)“微更新”項目上。項目雖小，卻是治理難點，涉及區(qū)內(nèi)不少單位的“奶酪”。社會治理既是對全社會的治理，也是全社會共同參與的治理。治理我國這樣一個由13億多人口組成的巨型社會，尤須在全面落實各級黨委和政府社會治理主體責(zé)任的同時，引領(lǐng)和推動社會力量參與社會治理，努力形成人人參與、人人盡責(zé)的良好局面。地處豫皖交界的河南沈丘縣，一度案件頻發(fā)。數(shù)周前的一個深夜，盜賊潛入竇全梅家，牽走10只羊。68歲的竇全梅哭天抹淚，無所適從。沒想到，幾天后，保險公司送來4000元賠償金。原來，縣財政今年拿出150萬元，為304萬戶居民上了治安保險。誰家的牲畜被盜、農(nóng)機(jī)具被偷，10天未偵破，可向保險公司索賠。沈丘縣綜治辦主任董磊說，縣政府購買服務(wù)后，重在考核鄉(xiāng)鎮(zhèn)理賠質(zhì)量、發(fā)案數(shù)量，強(qiáng)化公安部門破案責(zé)任，有效減少了“發(fā)案不報案、報案不破案”。把市場的歸市場、社會的歸社會，黨委政府不再大包大攬，沈丘的微創(chuàng)新，折射的是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會治理的大趨勢。北京市朝陽區(qū)建立起約12萬人的群防群治力量，小區(qū)保安、社區(qū)大爺大媽等“朝陽群眾”活躍在綜治一線。今年初上線的“朝陽群眾”APP，更是將其威力從線下發(fā)展到線上。山西省不久前劃出政府向社會組織購買公共服務(wù)的最低線新增公共服務(wù)支出通過政府購買服務(wù)安排的部分，向社會組織購買的比例原則上不低于30。樹立合作、互通、共享理念，各地發(fā)力制度創(chuàng)新，吸納更多主體共同參與，在共治中優(yōu)化社會治理。下足繡花功夫，提升精細(xì)化水平“轅北村西北角發(fā)現(xiàn)一處違章建筑”幾天前，山東省桓臺縣全域網(wǎng)格化管理服務(wù)平臺接到網(wǎng)格員發(fā)來的圖片，工作人員立即轉(zhuǎn)給管區(qū)干部。進(jìn)入處理程序2天，違章建筑即告拆除?！耙郧斑`章建筑野蠻生長，發(fā)現(xiàn)難、拆除難?！被概_縣委書記賈剛說，現(xiàn)在可以早發(fā)現(xiàn)、早治理，把問題解決在萌芽狀態(tài)。

簡介：2018年扶貧開發(fā)辦公室工作總結(jié)范文XX年，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在省扶貧辦的精心指導(dǎo)下，我辦堅持開發(fā)式扶貧方針，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真貫徹落實黨的XX大、XX屆三中全會、四中全會，省委八屆七次全會，全省扶貧開發(fā)工作現(xiàn)場會、市委二屆六次全會、市人大二屆二次全會精神，完善思路，突出重點，整合資源，創(chuàng)新機(jī)制，以貧困村和貧困戶為對象，以增加農(nóng)民收入為目標(biāo)，以改善貧困地區(qū)的生產(chǎn)生活條件為重點，努力加快貧困地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展。貧困地區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)一步改善，綜合發(fā)展能力進(jìn)一步增強(qiáng)，貧困人口進(jìn)一步減少，貧困地區(qū)面貌發(fā)生了深刻變化。XX年，預(yù)計全市各類扶貧投入達(dá)332195萬元，比上年增加6687萬元，增24。其中各級財政扶貧資金6974萬元中央、省6016萬元，市級財政扶貧資金560萬元，區(qū)縣財政扶貧資金398萬元扶貧貼息貸款19500萬元信貸扶貧貼息貸款10500萬元、小額信貸資金9000萬元整合涉農(nóng)部門項目資金1623萬元各級掛鉤單位直接投入資金、捐款捐物折資共859萬元，幫助貧困地區(qū)協(xié)調(diào)引進(jìn)項目10個，投資300萬元群眾投工投勞120萬個工日，折資3600萬元。扶貧項目覆蓋1396個貧困自然村，67萬戶28萬人，預(yù)計減少5萬貧困人口。一、把握重點，搶抓機(jī)遇，XX年扶貧開發(fā)工作取得新突破一認(rèn)真開展“整村推進(jìn)”項目建設(shè)，增強(qiáng)貧困村發(fā)展后勁全年實施貧困自然村整村推進(jìn)243個村總投入達(dá)5815萬元各級財政扶貧資金3635萬元群眾自籌及投工投勞折資2180萬元。其中中央和省財政扶貧專項資金2805萬元實施187個村市級財政配套540萬元實施36個村區(qū)縣籌集財政資金290萬元實施20個村。截止11月底，省級第一批50個村的建設(shè)任務(wù)已全面完成，省級第二批135個村、市縣籌集資金實施的56個村建設(shè)任務(wù)已完成70省年底追加的2個重點扶持村正在抓緊編制實施方案。預(yù)計今年243個村整村推進(jìn)項目全部完成后，將在項目區(qū)新建和維修公路40條168KM，橋涵52座，人馬驛道9條25KM建成輸電線路49件125KM，配套變壓器34臺建成三面光水溝27件101KM，人畜飲水管道119件542KM，水塘池、窖550個8155M3新建沼氣池340口節(jié)柴灶191眼發(fā)展經(jīng)濟(jì)林果15萬畝，特色作物116萬畝。引進(jìn)推廣優(yōu)質(zhì)種畜禽126萬頭匹、只。開展科技培訓(xùn)267期116萬人次。通過項目的實施，預(yù)計使13410戶56031人受益，新增灌溉面積2202畝，改善灌溉面積11610畝，新增基本農(nóng)田地3220畝，解決19萬人、4萬頭匹、只牲畜的飲水困難，解決1005戶4169人用電、521戶2287人的生活能源，820戶3450人通路困難。項目區(qū)貧困群眾新增糧食361萬KG，農(nóng)民人均增收191元。項目區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施明顯改善，生活水平明顯提高，貧困人口明顯減少，發(fā)展后勁明顯增強(qiáng)。二抓好貧困地區(qū)勞動力培訓(xùn)轉(zhuǎn)移輸出，拓寬貧困群眾增收渠道一是在三個省級貧困地區(qū)勞動力培訓(xùn)示范基地抓好勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)，提高勞動力輸出質(zhì)量和效益。XX年度1200人的培訓(xùn)任務(wù)已全部完成XX年度市級、寧蒗、永勝3個基地將培訓(xùn)2200人，每人補(bǔ)助800元，共投入財政資金176萬元。目前XX年度培訓(xùn)正在進(jìn)行中。為提高培訓(xùn)質(zhì)量，市級財政補(bǔ)助20萬元。其中每個基地6萬元，獎補(bǔ)經(jīng)費2萬元，251眼發(fā)展經(jīng)濟(jì)林果1600畝舉辦科技培訓(xùn)20期1500人次。易地安置的XX人年總收入可達(dá)360萬元，農(nóng)民年人均純收入可實現(xiàn)1300元，溫飽問題得到有效解決。五動員社會力量，開展掛鉤扶貧和黨員干部結(jié)對幫扶及時與各掛鉤扶貧單位簽訂了掛鉤扶貧責(zé)任書。中央、省級機(jī)關(guān)10個部門繼續(xù)掛鉤3個重點縣，全市102個市級單位、390個區(qū)縣單位掛鉤幫扶到村。今年全市社會扶貧投入1159萬元。其中，市級各部門掛鉤配套159萬元其他各級各部門投入資金、捐款捐物折資約700萬元幫助貧困地區(qū)引進(jìn)項目10個，投入300萬元。在貧困地區(qū)建成一批帶動經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的好項目解決了貧困地區(qū)實際困難，幫助貧困地區(qū)增強(qiáng)了發(fā)展能力。六加強(qiáng)革命老區(qū)建設(shè)推動革命老區(qū)發(fā)展XX年，省級財政投入革命老區(qū)開發(fā)建設(shè)資金100萬元古城、華坪各50萬元，縣級配套108萬元，整合部門資金2285萬元，群眾自籌及投勞85萬元，社會幫扶50萬元，信貸扶貧資金53萬元從小額信貸資金中安排，總共投入6245萬元。分別在古城區(qū)金山鄉(xiāng)貴峰村、華坪縣中心鎮(zhèn)龍洞唐家營實施。目前，兩個項目進(jìn)展順利。1金山鄉(xiāng)項目將建設(shè)“開南研習(xí)所”紅色教育基地一個，安居房5戶，沼氣池50口，公路10公里，發(fā)展經(jīng)濟(jì)林果1500畝，科技培訓(xùn)12期600人次，項目建成后覆蓋老區(qū)1962戶農(nóng)戶8007人2龍洞村唐家營項目，將種植核桃500畝，改建公路1件15KM，建人畜飲水工程管道6KM、5M3水窖40口，建陳列室1個，磚混結(jié)構(gòu)學(xué)校一所，房屋改造29戶、新建安居房4戶，沼氣池15口，改廁、改廄33戶，標(biāo)志碑1塊，小額信貸51戶。建成后使唐家營片區(qū)2個村民小組共51戶224人基本解決溫飽，人均純收入1200元以上。七集中力量，開展整鄉(xiāng)推進(jìn)試點今年，我市永勝縣松坪傈僳族鄉(xiāng)被列為全省扶貧開發(fā)整鄉(xiāng)推進(jìn)試點，項目總投資74228萬元，其中財政資金600萬元，地方配套整合資金68228萬元，一次規(guī)劃、分兩年實施，實施時間從XX年4月至XX年4月。目前，省財政已下達(dá)資金300萬元。市縣及時成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，組織力量編制上報規(guī)劃，嚴(yán)格按年度計劃組織實施項目，目前各項工作正有序順利開展睦科至松坪瀝青硬化路面工程全線施工完成生態(tài)樹種植任務(wù)永紅、米厘和撒壩子村委會的通村公路建設(shè)工程已完成睦科至松坪35KV并網(wǎng)高壓輸電線路建設(shè)工程通過省發(fā)改委評審，并完成了變電站選址征地工作完成四個村委會70KM人飲管線的鋪設(shè)及部分配套水池建設(shè)完成XX0畝核桃種植打塘工作完成花椒種植的地塊落實正組織群眾進(jìn)行栽種種植魔芋1514畝完成中藥材種植2017畝建成生豬養(yǎng)殖合作社松坪鄉(xiāng)生態(tài)雞示范養(yǎng)殖場，完成三通一平和主體房屋建設(shè)等工程圓滿完成1161戶村村通電視播放器農(nóng)戶接收器安裝工作沼氣池建設(shè)已全面動工。通過各類項目的實施，松坪鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施得到夯實，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)得到改造和提升，松坪鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會將得到的全面發(fā)展從而實現(xiàn)歷史性跨越。八實施安居工程，改善貧困群眾居住條件

簡介：2019辦公室總結(jié)及2020年工作計劃范文XX年即將過去新年的鐘聲就要敲響，它將引領(lǐng)我們跨向猴年奮蹄遠(yuǎn)征?；仡櫼荒陙磙k公室在中心領(lǐng)導(dǎo)的正確指引下，以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主體，規(guī)范管理為環(huán)節(jié)，美化環(huán)境為依托，對年初的目標(biāo)、新訂的制度逐一貫徹落實，對客房、餐飲、財務(wù)等各部門的工作認(rèn)真配合、有機(jī)銜接，正確傳達(dá)中心精神，全面推進(jìn)中心對內(nèi)、對外的各項工作建設(shè)。具體歸納一、加強(qiáng)新老員工，爭創(chuàng)一流服務(wù)。從XX年8月試運營業(yè)以來，員工整體大規(guī)模的培訓(xùn)只進(jìn)行過一次，由于客觀上客源還算豐富，幾乎沒有間隙抽出大量時間進(jìn)行全方位細(xì)化學(xué)習(xí)，新員工只有在初步掌握要領(lǐng)的基礎(chǔ)上，一邊向老員工學(xué)習(xí)，一邊具體實踐，為此中心領(lǐng)導(dǎo)很注重員工的素質(zhì)培養(yǎng)，從他們的生活作息、言行舉止等點滴做起，以點代線，從小組做起；以線代面，從樓層做起，讓幾位優(yōu)秀的領(lǐng)班擠出時間，利用會議交接空閑、散客相對較少的時候，集中新員工手把手地現(xiàn)場指教，耐心地講解要領(lǐng)，真正起到了“傳、幫、代”的作用。一年來，無論是客房還是餐廳，工作從未落下套。我們從辦公室員工報到注冊及辭退情況統(tǒng)計看，新員工的崗位銜接從未缺位，以客戶的反饋看，對服務(wù)質(zhì)量的評價相當(dāng)高，從回頭客的印象亦可以證明這一點，同時也說明我們新老員工的是成功的。二、搞好后勤保障，創(chuàng)造和諧舒適環(huán)境。中心上下臨時職工結(jié)構(gòu)分為三大塊一是中心招收的服務(wù)員；二是廚房師傅自己聘組的；三是與職能部門合同派駐的，如保安。不管是哪一塊，中心領(lǐng)導(dǎo)在生活上一樣對待，管理上一樣要求，特別是我們的職工灶，辦得有聲有色，不求高檔，只求員工的可口實惠，讓她們吃得舒心、溫暖，有回到自己家的感覺，每逢節(jié)假日，中心領(lǐng)導(dǎo)親自包餃子，和大家坐在一起其樂融融，在周邊數(shù)家療養(yǎng)院中受到一致的稱贊。門衛(wèi)保安一年四季以崗為家，回家的次數(shù)廖廖無幾，不管是盛夏的酷暑，還是嚴(yán)冬的寒冷，都是滿面笑容地把客人迎進(jìn)來，指導(dǎo)車輛存放好，熱情禮貌地送往一批又一批客人，在工作上一絲不茍，多次受到會務(wù)組人員的好評，成為我中心工作中一道亮麗的風(fēng)景。一個干凈明亮的大院，一簇簇嫩綠的草坪，一朵朵盛開的鮮花，一間間整潔的客房，再加上別墅的優(yōu)雅別致，使我們在眾多療養(yǎng)院中脫穎而出。但僅僅有硬件的優(yōu)美還不夠，軟件上的更優(yōu)、更一流才是我們的目標(biāo)。一年來，我們的顧客源源不斷，會議一個接一個，這都是對我們工作作出的肯定。全院職工不僅在單位這個小集體里團(tuán)結(jié)和諧、友愛互助，而且在社會大家庭中也是愛心可見。三、落實省局工資制度改革，抓好地方協(xié)調(diào)工作。作為省局直屬事業(yè)單位，辦公室認(rèn)真貫徹落實省局“事業(yè)單位工作人員收入分配制度改革實施意見”組織全體正式職工學(xué)習(xí)文件，領(lǐng)會精神，統(tǒng)一思想，對方案中改革的原則，分配的紀(jì)律，調(diào)控的激勵與約束機(jī)制，認(rèn)真學(xué)習(xí)，結(jié)合本人的實際檔案，準(zhǔn)確無誤地填報了大量的數(shù)據(jù)文檔，經(jīng)過單位審校，省局備案，省人事廳勞資處審批，成功的按計劃改革實施完成，在數(shù)家直屬單位中，工作走在了前矛。省局安排的工作，我們都矢志不渝地堅決完成，地方上各主管部門、各職能部門的工作，我們也都高度重視。如管委會的衛(wèi)生責(zé)任制檢查、環(huán)保局的排污管理、派出所的暫住人口及治安管理、氣象安監(jiān)局的人防管理、工商局幾次執(zhí)照的變更年檢、衛(wèi)生系統(tǒng)執(zhí)業(yè)證的審核、物價部門的監(jiān)督培訓(xùn)、消防部門的定期督查等，我們都有條不紊地進(jìn)行。該學(xué)的學(xué)，該抓的抓，該繳費的繳費，須整改的整改，絲毫不敢馬虎。一年來工作始終走在了當(dāng)?shù)丿焻^(qū)的前頭，辦公室作為綜合部門，各項協(xié)調(diào)工作在中心領(lǐng)導(dǎo)的直接帶動下，給全中心上下交了一份滿意的答卷?？傊?，XX年的工作過去了，雖然零零碎碎做了大量工作，也取得了成績，但不足之處還有很多，還有不少問題和困難，需要共同解決和克服，同時也給XX年工作提出新的課題。1、辦公室職工在一起組織學(xué)習(xí)太少，沒有筆記，更沒有的交流與溝通，在新的一年里要定期組織學(xué)習(xí)寫出心得相互學(xué)習(xí)與批評指導(dǎo)。2、辦公室負(fù)責(zé)人沒有創(chuàng)新拓展的思路，沒有為中心提出別出心裁的模式管理，只是程序化地固定工作，在新的一年里要放寬思想，激活靈感，為中心、為領(lǐng)導(dǎo)提供新的策略與建議。3、職工食堂生活是最基礎(chǔ)的生活動力，XX年我們要多向周邊兄弟單位取經(jīng)，對來自各方員工的口味，仔細(xì)揣摩，盡量做到眾口能調(diào)。4、在原制度的基礎(chǔ)上，多集思廣益，從原料采購到水電消耗等，要訂出“增收節(jié)支”的新措施，堵塞漏洞，為中心獻(xiàn)計獻(xiàn)策，工作再上新臺階。

簡介：2018年學(xué)生會辦公室工作總結(jié)學(xué)生會辦公室工作總結(jié)范文一、辦公室工作情況一制作各種表格新學(xué)期校學(xué)生會內(nèi)部許多材料需要整理修改，為了更好的服務(wù)以后各項工作的展開，辦公室各小組制作了所需的各種表格。表格種類如下1、財務(wù)進(jìn)出表、財務(wù)匯總表、財物折損統(tǒng)計表2、簽到單、請假單和每月出勤匯總表3、展板記錄表和展板借出統(tǒng)計表4、大事記表格5、各部長無課表和本部門無課表二整理往年學(xué)生會內(nèi)部材料校學(xué)生會的資料建檔工作引起了校團(tuán)委的高度重視，因此校學(xué)生會主席團(tuán)決定著手緊抓材料收集建檔工作，并將此重任交于辦公室負(fù)責(zé)。資料整理工作從今年開始著手并將成為今年的工作重點。本周辦公室整理了往年有關(guān)學(xué)生會工作的部分資料，將資料修改統(tǒng)一分類。三做好會議記錄和考核工作健全和完善校學(xué)生會的規(guī)章制度體系，做好每次的會議記錄和考核工作是前提。辦公室認(rèn)真做好此項工作，記錄本周的所有會議和活動的出勤情況。四積極配合各部門，順利完成迎新活動9月1日為迎新重點日，根據(jù)主席團(tuán)的工作安排，辦公室積極配合，做好各項工作?；顒赢?dāng)天辦公室出席18人，做好現(xiàn)場布置、分發(fā)傳單、提供咨詢幫助、收場等工作，配合各部門順利完成迎新任務(wù)。而且在9月2日的咨詢處，辦公室也分配人員做好新生咨詢工作并積極宣傳校學(xué)生會，擴(kuò)大了校學(xué)生會在校的影響，也為納新工作的展開做了鋪墊。二、工作中的良好現(xiàn)象和存在的問題在各項工作中辦公室成員認(rèn)真負(fù)責(zé)，有效的完成了各項任務(wù)。所有成員全力配合個冬天靜靜的到來了，我們在寒意中感受冬天的美麗，回顧這一學(xué)期，汗水淹沒在笑聲中。我們辦公室堅持在團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，主席團(tuán)的帶領(lǐng)下，團(tuán)結(jié)各部門，緊緊圍繞堅持“知行合一，至于止善”的校訓(xùn)，將XXXX上學(xué)期的工作劃上了句號。辦公室順應(yīng)學(xué)生會工作要求發(fā)展，切實起到辦公室在學(xué)生會的協(xié)調(diào)作用，我們進(jìn)一步加大辦公室職能部門整合力度，辦公室堅持在團(tuán)委老師的指導(dǎo)下，主席團(tuán)的帶領(lǐng)下。做到做小事抓細(xì)節(jié)，使其他六個部門能夠協(xié)調(diào)有序的進(jìn)行活動。上傳下達(dá)，下情上達(dá)，溝通協(xié)調(diào)。主要工作分為以下幾大部分日常工作、考核、組織會議、傳達(dá)上級通知、安排值班、檔案管理、進(jìn)一步健全制度。負(fù)責(zé)所有上交文件，資料以及辦公室內(nèi)部文件，資料的管理、檔案管理、財務(wù)管理及調(diào)度工作、進(jìn)行活動總結(jié)整理、收集反饋意見、學(xué)生會成員及各個分院學(xué)生會總考核工作。辦公室各成員明確分工，各就其位，各司其職，努力做好工作。同時，工作又分工不分家，相互協(xié)作，提高了辦事水平和工作效率，在協(xié)調(diào)六個部門的同時也要更好的做好本部門的工作和加強(qiáng)與其他部門的溝通與交流，辦公室的工作細(xì)小與煩瑣，這就更加的要求我們辦公室成員在工作中更加細(xì)心?，F(xiàn)將20XXXX上學(xué)期年度院學(xué)生會辦公室工作總結(jié)如下九月份工作1、參與接待新生工作，讓新生更好的適應(yīng)新校園的環(huán)境。2、負(fù)責(zé)XX院學(xué)生會新成員進(jìn)招新協(xié)調(diào)安排面試的時間和評委的人選及錄取工作。3、“迎新生晚會”在辦公室的協(xié)調(diào)及其他部門的配合下順利圓滿完成。九月份的活動不多，主要是招新工作，我們團(tuán)結(jié)各部門，圓滿完成招新工作，新成員的加入，為辦公室的工作開展儲備的力量，富有朝氣的新成員，給辦公室添上一抹清新的氣息。十月份工作1、負(fù)責(zé)XX的新成員的培訓(xùn)簽到及講課人員的安排。2、“十一”黃金周辦公室負(fù)責(zé)安安排人員值日。3、第二輪XX屆新成員招新工作辦公室負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)工作，辦公室負(fù)責(zé)成員名單的統(tǒng)計工作。十一月份工作1、我們院學(xué)生會積極的配合上級領(lǐng)導(dǎo)參與校慶工作，為學(xué)校獻(xiàn)一份力。

簡介：2018年度辦公室助理工作總結(jié)范文一、本學(xué)期重點工作1、辦公室的日常事務(wù)作為辦公室助理，認(rèn)真完成了老師分配的日常事務(wù)，如接校車，辦公室衛(wèi)生的整理，辦公室檔案的整理，值班等。2、記錄整理工作這半年里，完成了很多文檔，表格的制作與整理。3、協(xié)助其他行政骨干的工作1開學(xué)時協(xié)助同學(xué)集合，點名2拍攝照片是協(xié)助紀(jì)律的維護(hù)3協(xié)助學(xué)生資料的整理與核對4協(xié)助新宇醫(yī)保的事宜5共同選出班級的課代表等事務(wù)二、工作經(jīng)驗1、在整理資料時，養(yǎng)成制作表格的習(xí)慣，并且制作的表格和文檔命名要詳細(xì)，分類要明確，具體。2、辦公室的文案要及時經(jīng)常整理，防止丟失和混亂。3、接校車等事務(wù)，要提前到達(dá)，和司機(jī)溝通要有禮貌。4、多和師姐溝通學(xué)習(xí)。5、多和老師交流請教。三、缺點1、開學(xué)剛開始，工作很混亂，浪費了大量的時間，使得自己的精神也跟不上。2、剛開始對工作不能很好的熟悉，工作起來很吃力，效果也不好。3、平時很少和同學(xué)們溝通，對同學(xué)了解不夠。4、缺少和老師的溝通，不能更好的對工作進(jìn)行反饋。每一項工作的完成，都是整個護(hù)理學(xué)院工作順利進(jìn)行的保障，因而，時?；仡櫩偨Y(jié)工作的得失，更好的完成以后的工作則顯得尤為重要。辦公室助理年終工作總結(jié)范例2017辦公室助理個人年終總結(jié)上半年辦公室助理個人工作總結(jié)范文辦公室助理年度個人工作總結(jié)范文辦公室助理年終個人工作總結(jié)模板2017辦公室助理年終個人總結(jié)2017辦公室助理年終總結(jié)2017年度辦公室助理個人總結(jié)范文2017辦公室助理年度總結(jié)范文辦公室助理實習(xí)報告總結(jié)范文

簡介：2018年8月政務(wù)服務(wù)管理辦公室工作總結(jié)和2019年工作計劃區(qū)管委會根據(jù)管委會通知要求，現(xiàn)將廠口政務(wù)服務(wù)管理辦公室XX年的工作總結(jié)和XX年的工作計劃報告一、XX年的主要工作廠口政務(wù)服務(wù)管理辦公室自XX年5月28日組建以來，主要抓好以下三個方面的工作一是按照管委會要求做好廠口辦公區(qū)的后勤保障工作，二是強(qiáng)化為民服務(wù)，做好為民服務(wù)工作，三是努力推進(jìn)區(qū)委、政府和管委會交辦的各項重點工作。（一）確保了合并調(diào)整期間廠口辦公區(qū)的工作開展和生活后勤保障有序進(jìn)展合理調(diào)整辦公室和進(jìn)駐廠口辦公區(qū)工作人員的食宿。一是廠口政務(wù)服務(wù)管理辦公室根據(jù)各局辦的人員情況和設(shè)置科室合理調(diào)整辦公室，將行政樓的二樓右側(cè)的9間辦公室作為社會事務(wù)局的辦公區(qū)域，將行政樓的二樓右左側(cè)的10間辦公室作為農(nóng)林水局的辦公區(qū)域；行政樓的三樓作為政務(wù)服務(wù)管理辦公室的辦公區(qū)域；將行政樓一樓左側(cè)的5間辦公室和大院左側(cè)的原廠口為民服務(wù)中心設(shè)置為西翥街道辦事處廠口片區(qū)為民服務(wù)中心；其余保留原有布局。安排原沙朗辦事處進(jìn)駐廠口辦公區(qū)工作人員宿舍22間，科學(xué)合理利用了現(xiàn)有辦公和生活用房。二是本著精簡節(jié)約和干部職工滿意的原則，合理安排膳食。2、強(qiáng)化辦公設(shè)備和車輛管理。一是做好水電維護(hù)、辦公設(shè)備管理使用；二是將廠口辦公區(qū)的辦公電話從原來的26部減少為10部；三是把管委會交由廠口辦公區(qū)的四輛車做了合理分配，并制定了車輛管理使用規(guī)定，公務(wù)車輛使用嚴(yán)格執(zhí)行派車制度。（二）強(qiáng)化為民服務(wù)，做好為民服務(wù)工作。西翥街道為民服務(wù)中心（沙朗辦公區(qū)）現(xiàn)有工作人員4名，均屬臨時聘用人員，由社會事業(yè)發(fā)展局管理。大廳面積約100㎡，電腦4臺，已實現(xiàn)“一站式辦公、一條龍服務(wù)、一次性（代）辦結(jié)、一條鞭管理”的全天候、無障礙便捷服務(wù)。根據(jù)群眾需求和區(qū)委關(guān)于創(chuàng)新社會管理體制深化為民服務(wù)體系建設(shè)的實施意見，為民服務(wù)中心突出為民服務(wù)，完善項目辦結(jié)、代辦服務(wù)功能，設(shè)置黨建群團(tuán)統(tǒng)戰(zhàn)服務(wù)、民政事務(wù)、社會保障服務(wù)、經(jīng)濟(jì)服務(wù)、綜治維穩(wěn)5大類窗口，將與群眾生產(chǎn)生活息息相關(guān)的農(nóng)業(yè)綜合、民政、司法、國土、規(guī)劃、農(nóng)醫(yī)、勞保、綜治、林業(yè)，殘聯(lián)等部門統(tǒng)一進(jìn)入便民服務(wù)中心，切實履行“怎么方便怎么辦”的服務(wù)承諾。2、西翥街道為民服務(wù)中心（廠口辦公區(qū)）將原廠口為民服務(wù)中心設(shè)為信訪接待室，作為廠口辦公區(qū)域的西翥街道辦事處為民服務(wù)中心綜治維穩(wěn)類服務(wù)窗口。另將辦公樓內(nèi)一樓左側(cè)的5間辦公室設(shè)置社會事務(wù)管理類、經(jīng)濟(jì)發(fā)展類、黨建群團(tuán)類、農(nóng)林水和城鄉(xiāng)規(guī)劃建設(shè)管理為民服務(wù)窗口，作為廠口辦公區(qū)域的西翥街道辦事處為民服務(wù)中心。截至9月30日，中心累計接件847件，辦結(jié)844件，辦結(jié)率996，滿意率100。（三）抓好區(qū)委、政府和管委會交辦的各項重點工作。積極接洽企業(yè)，努力開展招商引資工作，與新民社區(qū)老白河李興有養(yǎng)殖場、瓦恭社區(qū)秧草溝昆明市林山苗木種植有限公司苗木基地等企業(yè)進(jìn)行了多次走訪對接。目前，仍在與新民社區(qū)老白河李興有養(yǎng)殖場接洽相關(guān)事宜，瓦恭社區(qū)秧草溝昆明市林山苗木種植有限公司苗木基地項目已轉(zhuǎn)由經(jīng)濟(jì)發(fā)展和投資促進(jìn)局對接。做好來廠口片區(qū)有投資意向企業(yè)的看地選點等服務(wù)工作。二、取得的經(jīng)驗和存在的主要問題為民服務(wù)中心存在的主要問題一是制度不夠完善。二是受場地限制，有的窗口工作人員不是單位具體業(yè)務(wù)科室人員，在中心無法辦理業(yè)務(wù)；還有的窗口工作人員除中心的工作任務(wù)外，還承擔(dān)著單位和科室的部份工作，工作時間存在“兩頭跑”的現(xiàn)象。三是窗口大量辦理的是社會和城管方面的工作，其他部門的工作業(yè)務(wù)量極少，導(dǎo)致目前除社會事務(wù)局的中心工作人員到崗以外，其他各局辦應(yīng)派駐中心的工作人員一直沒有到中心就位，嚴(yán)重制約了工作的運行。